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SECRETAIRES
MEDICALES
EXPERTISE
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2013-31 du Vendredi 6 Septembre 2013
Numéros précédents
REVUE
DE PRESSE INFORMATIQUE
31-08-2013
Arrêté du 10 juillet 2013 relatif à la
prévention des risques biologiques auxquels sont soumis
certains travailleurs susceptibles d'être en contact
avec des objets perforants
Publics concernés : les travailleurs et les employeurs
des secteurs de la prévention et des soins et des soins
de conservation.
Objet : la prévention des risques biologiques dans les
établissements et lieux où les travailleurs sont
susceptibles d'être en contact avec des objets
perforants.
http://www.legifrance.gouv.fr/jopdf/common/jo_pdf.jsp?numJO=0&dateJO=20130831&numTexte=21&pageDebut=14799&pageFin=14801
29-08-2013
Du bon usage des statistiques dans
l'analyse des données de santé au travail
Dans une étude sur les conditions de travail des
salariés d’une entreprise, l’outil statistique va
pouvoir relever les différentes portes derrières
lesquelles se cachent des écarts atypiques (ex. :
niveaux de stress anormalement élevés ou très faibles).
Il va également fournir des pistes d’éléments via les
modèles explicatifs et orienter les premiers éléments de
réflexions. Il est donc primordial que l’utilisateur
soit conscient des différentes limites d’utilisation de
cet outil, afin que cette aide au diagnostic soit
efficace et puisse conduire à des recommandations
réalistes et opérationnelles.
http://www.miroirsocial.com/actualite/9097/du-bon-usage-des-statistiques-dans-l-analyse-des-donnees-de-sante-au-travail
25-01-2013
Salariés
détachés dans l'Union européenne
Près d’un million de personnes travailleraient
sous la bannière de « salarié détaché » dans l’U.E.
Entendons « tout travailleur qui, pendant une période
limitée, exécute son travail sur le territoire d'un État
membre autre que l'État sur le territoire duquel il
travaille habituellement »
Dans ce domaine, l’actualité regorge d’exemples. L’un
des plus marquants: celui de Atlanco, société de travail
temporaire basée à Chypre, sous-traitant du chantier de
l’EPR de Flamanville (Manche) pour Bouygues. En 2012, le
géant du BTP a dû rompre le contrat qui le liait à
Atlanco, suite à la découverte d’une série d’accidents
du travail non déclarés . Résultat, des dizaines
d’employés polonais renvoyés dans leur pays…Et, dans la
foulée, un procès sur l’usage abusif de la directive
européenne « détachement ».
suivre ce lien
14-JUIN-2013
Les actes du colloque E-PAIRS a-SMT «La
clinique médicale du travail »
sont disponibles
Comment la clinique médicale du travail est-elle en
train de s’imposer dans la prévention médicale, en
pleine période de démédicalisation ? Quelles
perspectives s’ouvrent ainsi aux cliniciens de la santé
au travail ? Mais d’ailleurs, la clinique médicale du
travail, qu’est-ce au juste ? Le colloque du 14 juin
2013 de E-PAIRS, organisé avec l’association Santé et
Médecine du Travail (a-SMT), a été entièrement consacré
à la clinique médicale du travail : Les 4 thèmes de la
journée
Concepts de la Clinique médicale du
travail : les mots clés
Une histoire clinique à comprendre
ensemble
Une pratique clinique pour accéder aux
effets du travail et du « travailler » sur la santé
Ouvrir à la prévention individuelle et
collective ; restaurer le pouvoir d’agir
http://www.e-pairs.org/
25 août 2013
Amiante: cessation anticipée
d’activité
Certains salariés exposés à l’amiante peuvent arrêter de
travailler avant l’âge légal de départ en retraite : en
effet, cette préretraite en faveur des victimes de
l’amiante instaurée en 1999 permet aux salariés qui ont
été exposés au risque d’amiante de cesser leur activité
à partir de 50 ans.
suivre ce lien
Amiante: cessation anticipée d’activitéRepérage de
matériaux contenant de
l'amiante dans une habitation et/ou un immeuble bâtis avant
le 1/07/97Modélisation de l’évolution de la
mortalité par mésothéliome de la plèvre en France
Projections à l’horizon 2050
Arrêté du 8 avril 2013 relatif aux règles
techniques, aux mesures de prévention et aux moyens de
protection collective à mettre en œuvre par les entreprises
lors d'opérations comportant un risque d'exposition à
l'amiante
Fonds d’indemnisation des victimes de
l’amiante = FIVA
Sur le thème
AMIANTE
consultez cette page
27-08-2013
Retraites: un compte pénibilité en
janvier 2015, comment ça marchera?
Le compte pénibilité, qui sera créé en 2015, bénéficiera
par exemple aux travailleurs nocturnes ou exposés à un
environnement agressif, et se traduira par un gain de
points permettant à ces salariés de partir plus tôt à la
retraite ou de se reconvertir. Décryptage.
http://www.lavoixdunord.fr/france-monde/retraites-un-compte-penibilite-en-janvier-2015-comment-ia0b0n1499635?xtor=RSS-2
2013
Exposition des travailleurs de la
construction à la silice cristalline – Exploitation
d’une banque de données tirée de la littérature
’en raison de la variation des tâches, le titre de
métier ou d’occupation (p.ex. : opérateur d’équipement
lourd, briqueteur-maçon) n’est pas un très bon
prédicteur des niveaux d’exposition. L’étude avance
toutefois que la majorité d’entre eux sont associés à
des niveaux d’exposition dépassant fréquemment les
normes, particulièrement dans le cas des travailleurs
souterrains identifiés comme ceux étant le plus à
risque. Par ailleurs, l’évaluation basée sur la nature
de la tâche effectuée permet de mieux prédire
l’exposition. Les estimations indiquent que des tâches
telles que le meulage de joints de brique ou de pierre,
le cassage de pièces de maçonnerie et le forage de
tunnels figurent parmi celles générant les plus fortes
expositions tandis que des tâches associées aux
activités de préparation des matériaux et au nettoyage
sont parmi les plus faibles. La stratégie d’évaluation
par tâche permet également de mieux cibler les actions
de prévention, incluant l’utilisation de moyens de
maîtrise à la source des poussières, qui tous, sont liés
à des diminutions des concentrations en silice
cristalline, en particulier la ventilation locale (69 %)
et l’utilisation d’un procédé humide intégré à l’outil
(71 %).
suivre ce lien
11-07-2013
GENEVE : les travailleurs français
seraient plus procéduriers que les Suisses.
es conflit du travail ont explosé à Genève en 2012. Les
employés ont saisi le Tribunal des prud’hommes 20% de
plus que l’année précédente, soit 1330 fois, rappelle le
bimensuel Bilan. La faute à qui? Au durcissement des
conditions de travail et à l’augmentation du stress,
comme le signalait la Tribune de Genève dans un article
publié le 1er mai? Pour le magazine économique romand,
«ce tableau ne résiste pas à l’analyse, si on se donne
la peine d’écouter les patrons et les assurances de
protection juridique. La hausse des litiges aux
prud’hommes est due à la culture française qui contamine
le marché genevois.»
http://www.tdg.ch/geneve/actu-genevoise/litiges-travail-frontaliers-pointes-doigt/story/27616317
AGENDA
12 SEPT 2013
Santé au Travail et Emploi
des Jeunes dans les Entreprises
MARSEILLE
18-Sept-2013
Le travail indépendant :
sante et conditions de travail
PARIS
19-20
SEPT 2013
50 èmes Journées de
formation (DPC) ANMTEPH
PARIS
20 SEPT
2013
Travail
et risque et respiratoire
TOURS
24-25-26 SEPT 2013
PREVENTICA
LYON
11-12-Octo-2013
Suicide et travail
VIIe colloque international de
psychopathologie et psychodynamique du travail
PARIS
7-8
Nov 2013
Colloque de l'Aderest
EPIDEMIOLOGIE EN SANTE ET TRAVAIL
PARIS
15 Nov 2013
Journée nationale 2013 des
IPRP de Services de Santé au travail
Interentreprises
PARIS
7 &
8 DEC 2013
34ème Congrès 2013 de l'Association SMT
PARIS
7-8
AVRIL 2014
CONGRÈS ADDICTOLOGIE ET TRAVAIL 2014
PARIS
Pour consulter ces manifestations
OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU
TRAVAIL EN P.A.C.A.
Offres uniquement en région PACA
et de moins de 3 mois.
MEDECINS DU TRAVAIL et de
PREVENTION
LAUSANNE
L’Institut
universitaire romand de
Santé au Travail recherche
deux MEDECINS DU TRAVAIL
Chef(fe)s de clinique
dédié(es) à la clinique et à
l’enseignement 80% - 100%
pour le 1er septembre 2013
ou à convenir
2A CORSE du SUD
Propriano- Porto-Vecchio.
Le Service
Interentreprises de Santé au
Travail recrute 2 médecins du
travail
04 CHATEAU-ARNOUX
AISMT
04 recherche
2-Médecins du travail
Temps complet ou
partiel
13 Bouches du Rhone
INEOS Site
pétrochimique proche de
Marseille recherche MEDECIN
DU TRAVAIL - CDI à 80%
13 MARSEILLE
L'UNIVERSITE d'AIX-MARSEILLE
recrute 2 MEDECINS de
PREVENTION Temps complet de
préférence
13 AIX en Provence
STP Provence
recrute un Médecin du
travail, temps plein ou Partiel
v c
83 DRAGUIGNAN Le
Service de Santé au Travail de la
MSA organisé sur 3 départements
(06-13-83) recrute un
MEDECIN DU TRAVAIL ou Médecin
collaborateur
84
CARPENTRAS-VAISON-LA-ROMAINE
GMSI Recherche
un médecin du travail
Temps complet ou Partiel
84
AVIGNON
AIST84 Recherche
médecin du travail
Temps complet ou Partiel
84
AVIGNON
MSA Recherche
médecin du travail
Temps complet
84
CAVAILLON
Santé au travail durance
luberon recherche médecin du
travail temps complet 35h
en 4 jours/sem : à compter
de septembre
INFIRMIER(E)S
13
Ouest Bouches du Rhône
MSA
recrute 1 Infirmier(e) du Travail
à compter du 01/10/2013
84 AVIGNON - 26 VALENCE
CNR
recrute secrétaire médicale
à mi-temps en CDD (07/2013 à
03/2014
13 MARSEILLE
EMERGENCE
recrute en CDI ou en Vacations,
Des chefs de projet expérimentés
Expertise CHSCT ; Des chargés
d’expertise Santé au Travail
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