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LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2012-18 du Mercredi 9 Mai 2012
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REVUE DE PRESSE INFORMATIQUE
   
 
     
 

FICHES METIERS

 

 

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FICHES METIERS

 
   
  Arrêté du 2 mai 2012 abrogeant diverses dispositions relatives à la SURVEILLANCE MÉDICALE RENFORCÉE des travailleurs NOR : ETST1202853A Le
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  Arrêté du 2 mai 2012 relatif à la composition des dossiers de demande d'agrément ou de renouvellement d'AGREMENT des services de santé au travail  NOR: ETST1222292A

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04-05-2012 La maladie de Parkinson et le carcinome du nasopharynx s’ajoutent aux tableaux de la MSA
Un décret du 4 mai 2012 publié au Journal officiel le 6 mai ajoute deux maladies professionnelles en agriculture aux tableaux de la MSA.
Il s'agit tout d'abord de la maladie de Parkinson provoquée par les pesticides.
Un autre tableau, sur le carcinome du nasopharynx (partie supérieure du pharynx au-dessus du voile du palais constituée des fosses nasales) a été publié. Sont concernés les agriculteurs et salariés agricoles qui ont manipulé l'aldéhyde formique, ses solutions et ses polymères. Cet ajout porte à 67 le nombre de tableaux de maladies professionnelles reconnues par la MSA.
  Le décret :   suivre ce lien 
   
04-05-2012 Décret n° 2012-639 du 4 mai 2012 relatif aux risques d'exposition à l'amiante
le décret précise, conformément aux articles L. 4111-6 et L. 4412-1 du code du travail, les modalités selon lesquelles la protection des travailleurs contre les risques d'exposition à l'amiante est assurée, notamment en ce qui concerne la détermination de la valeur limite d'exposition professionnelle, les conditions du contrôle du respect de cette valeur limite ainsi que les modalités de mesurage des empoussièrements. Le décret fixe, en outre, les règles techniques, les moyens de prévention collective et les types d'équipements individuels nécessaires à la protection des travailleurs contre ces expositions. Il prévoit, par ailleurs, un dispositif unique de certification des entreprises d'encapsulage (terme défini par le décret) ou de retrait de matériaux contenant de l'amiante.
le texte entre en vigueur le 1er juillet 2012
  http://www.legifrance.gouv.fr/jopdf/common/jo_pdf.jsp?numJO=0&dateJO=20120505&numTexte=56&pageDebut=07978&pageFin=07983  
  Amiante : modification de la réglementation au 1er semestre 2012
  http://www.travailler-mieux.gouv.fr/Amiante-modification-de-la.html
   
Mai 2012 Le cahier N°26 de l'association SMT est en ligne
Quelle médecine du travail demain ?
Le fonctionnement de l'équipe médicale du travail
La réforme des services de santé au travail Stratégies professionnelles face à la nouvelle loi
  http://www.a-smt.org/cahiers/cahiers/cahier-26/cahier26.htm
  site internet : http://www.a-smt.org/accueil.html
   
24-04-2012 TNIC et dispersion au travail Comment gérer le surtravail invisible ?
Caroline Datchary Contrairement à une idée reçue, la capacité à se disperser au travail est décisive pour réaliser des tâches complexes et variées, tout en gérant des équipes et en communiquant sur ce qu’on fait. Le problème ne vient donc pas des technologies numériques, mais de la capacité des organisations à gérer leur usage et à limiter les phénomènes invisibles de surtravail qu’elles peuvent générer. S’interrompre
  http://www.cadrescfdt.fr/sites/default/files/tnic_et_dispersion_au_travail_c_datchatry.pdf
   
20-02-2012 Nanoparticules : l'obligation de déclaration devient effective
A compter du 1er janvier 2013, les fabricants, importateurs et distributeurs de substances à l'état nanoparticulaire seront tenus de les déclarer. Les textes mettant en œuvre cette obligation viennent de paraître. Présentation.
Les articles L. 523-1 à L. 523-3 du code de l'environnement, créés par la loi Grenelle 2, prévoient l'obligation de déclarer l'identité, les quantités et les usages des substances à l'état nanoparticulaire produites, distribuées ou importées en France.
"Le dispositif a pour objet de mieux connaître ces substances et leurs usages, de disposer d'une traçabilité des filières d'utilisation, d'une meilleure connaissance du marché et des volumes commercialisés et enfin de collecter les informations disponibles sur les propriétés toxicologiques et écotoxicologiques", indique le ministère de l'Ecologie.
http://www.actu-environnement.com/ae/news/nanoparticules-declaration-obligatoire-decret-publication-14996.php4#xtor=EPR-1

Nano-prévention La certification, un premier (petit) pas vers la protection des salariés exposés aux risques inhérents aux nano-particules
 Nanoparticules : l'obligation de déclaration devient effective
 Risques liés aux nanomatériaux dans les laboratoires
 Travailler avec les nanomatériaux
Risque «nano» au travail: comment se protéger?

 
Sur le thème
NANOPARTICULES
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avril 2012 Les failles du suivi médical post-professionnel
Entre textes juridiques souvent flous et exigences administratives démesurées des caisses d’assurance-maladie qui le gèrent, le suivi post-professionnel demeure méconnu. Seize ans après sa création, peu de salariés exposés à des substances toxiques en bénéficient.
En 2002, la Cour des comptes épinglait la Sécurité sociale sur le faible nombre de suivis post-professionnels (Spp) de salariés enregistrés par les caisses d’assurance-maladie. Ils n’étaient en effet que 2 000, alors que le nombre de personnes supposées exposées à un agent cancérigène était estimé entre 2 et 3 millions  !
  http://www.viva.presse.fr/Les-failles-du-suivi-medical-post_15946.html
   
avril 2012 Burn-out au sein de la population active Belge
Afin de mesurer le phénomène du burn-out dans la population active, le Service public fédéral chargé de l'Emploi a décidé de réaliser une étude, dont les premiers résultats viennent d'être publiés. Des médecins généralistes et des médecins du travail ont recensé pendant 3 mois, sur un échantillon de 135 131 patients, tous les cas de burn-out qu'ils ont pu identifier. Les patients atteint de ce syndrome, qui représentent 0,8% de l'échantillon, ont consulté pour troubles du sommeil, diminution d'énergie, plaintes neurovégétatives et fonctionnelles, diminution de la motivation, asthénie ou frustration. Dans environ 30% des cas, les patients souffraient de ces symptômes depuis plus de 12 mois. "Par ailleurs, dans environ 95% des cas, les symptômes rapportés par les patients ont été mis en lien avec le travail par le patient lui?même (87% des cas) ou par le médecin consulté (8%)".
Le rapport peut être obtenu en envoyant un mail: melanie.straetmans@emploi.belgique.be
  http://www.emploi.belgique.be/WorkArea/linkit.aspx?LinkIdentifier=id&ItemID=33628   Résumé = 25 pages
   
AGENDA
30 & 31 MAI 2012 Salon Preventica STRASBOURG
5 au 8 JUIN 2012 32e congrès de Médecine et santé au travail CLERMONT-FERRAND
15 juin 2012 4e Colloque E-PAIRS  Pénibilité et usure, traçabilité: instruction du lien santé travail PARIS
27-28 sept 2012 Premier congrès de la société internationale d'ergologie STRASBOURG
1 & 2 Déc 2012 Congrès de l'association SMT PARIS
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2A AJACCIO 1 Médecin du travail Temps complet 04 MANOSQUE AISMT 04 recherche Médecin du travail Temps complet ou partiel
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