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LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2010-23 du Mercredi 16 Juin 2010
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REVUE DE PRESSE INFORMATIQUE

15/06/10 Retraite et pénibilité : une liaison dangereuse
Al'instar du maintien du pouvoir d'achat des pensions, la prise en compte de la pénibilité du travail est devenue, en France, un « must » de toute réforme des retraites. Quels droits spécifiques - départ anticipé, majoration de pension, bonification de cotisations… -accorder à ceux qui ont eu une activité professionnelle pénible au point, à l'âge normal de la retraite, d'avoir une espérance de vie réduite ? C'est l'un des volets à l'aune duquel les syndicats et la gauche jugeront le projet de réforme que doit présenter mercredi le ministre du Travail et des Affaires sociales, Eric Woerth. L'idée que le système de retraite doive compenser la pénibilité s'est imposée pour certains comme une évidence
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14-06-2010 Comment évaluer la pénibilité au travail ? Bernard Salengro, médecin du travail et syndicaliste CFE-CGC
Dans le cadre de la réforme des retraites, le gouvernement s’est engagé à « tenir compte de la pénibilité propre à certaines carrières professionnelles »
« Par “pénibilité”, on désigne le fait que l’âge physique de la personne ne correspond pas à son âge civil. Il existe deux façons d’évaluer cette pénibilité. D’abord individuellement, comme cela se fait déjà à travers ce que l’on appelle “la retraite au titre de l’inaptitude au travail” : cela permet d’obtenir une retraite au taux maximum dès 60 ans, quel que soit le nombre de trimestres cotisés. L’inaptitude au travail doit alors être reconnue par le médecin-conseil de l’organisme qui attribue la retraite. Cette reconnaissance individuelle est utile mais n’est pas satisfaisante.
  http://www.la-croix.com/Comment-evaluer-la-penibilite-au-travail-/article/2428803/55400
   
2010 Détermination, calcul, et l’impact d’une IPP sur la cotisation AT/MP
Dans ce dossier, nous vous apportons le cheminement d’un calcul d’une rente suite à un accident du travail ou une maladie professionnelle.
Le but ici est de vous montrer de manière schématique la procédure, ainsi que le calcul qui débouchera sur l’imputation sur votre compte employeur.
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Mai 2010 Conditions de travail - Bilan 2009 Conseil d'orientation sur les conditions de travail
Cet ouvrage présente le système français de prévention, les principaux volets de la politique conduite en 2009 en matière de santé et sécurité au travail ainsi que le cadre et les actions de l'Union européenne. Il présente également le bilan de la mise en oeuvre des plans gouvernementaux qui structurent désormais la politique de la prévention des risques professionnels. Il développe enfin les principaux résultats des plus récentes enquêtes statistiques permettant d'appréhender l'état des conditions de travail et de la sécurité sur les lieux de travail. Les données du bilan annuel des conditions de travail 2009 sont issues des analyses conduites par le ministère du travail, de la solidarité et de la fonction publique à partir des contributions fournies par les services centraux et déconcentrés du ministère, les autres administrations publiques concernées et les organismes de prévention des risques professionnels. Certains thèmes font l'objet d'analyses spécifiques : la compréhension et la prévention des risques psychosociaux ; la coordination en matière de sécurité et de protection de la santé sur les chantiers du BTP. L'activité des instances de gouvernance et des organismes qui concourent à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail (COCT, ANACT, OPPBTP, AFSEET, InVS, Branche AT/MP, IRSN) est également retracée dans cet ouvrage.
  http://www.ladocumentationfrancaise.fr/rapports-publics/104000278/index.shtml   468 pages
   
07-06-2010 La médecine du travail en souffrance
En proie à une crise des vocations et à des départs à la retraite importants, la profession risque de disparaître.
La discipline est en perdition. La semaine dernière, lors du 31e congrès de médecine et santé au travail, organisé à Toulouse, le sentiment dominant était que le point de non-retour a été atteint. Un rapport du Conseil économique et social (CES), récemment remis au ministre du Travail,s’est montré très clair : «La médecine du travail est en danger. D’ici cinq ans, si rien n’est fait pour anticiper les départs à la retraite, ce dispositif unique au monde pourrait s’éteindre.» Aujourd’hui, 6 500 médecins et 10 500 personnels non médicaux exercent dans 943 services de santé au travail. Leur fonction ? Couvrir les 15,3 millions de salariés des secteurs industriel et commercial. Créé en 1946, ce dispositif de médecine du travail, unique en son genre, a pour mission «d’éviter l’altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail».
  http://www.liberation.fr/societe/0101639843-la-medecine-du-travail-en-souffrance
   
10-06-2010 L’Agefiph réduit certaines de ses aides
L’Agefiph (Association chargée de gérer le fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées) a décidé de baisser , à compter du 1er juillet prochain, le montant de certaines aides versées aux entreprises recrutant des personnes handicapées.
En présentant, le 8 juin, un bilan 2009 plutôt positif, et notamment la bonne tenue de l’emploi des personnes handicapées (v. ci-dessous) , l’Agefiph souligne la baisse corrélative du montant des contributions versées par les entreprises. C’est notamment pour cette raison que le conseil d’administration de l’Agefiph a décidé de revoir à la baisse ses aides conjoncturelles c’est-à-dire celles qui avaient été dopées dans le cadre du plan de soutien à l’emploi des handicapés pour faire face à la crise (v. Bref social n° 15405 du 22 juillet 2009)
  http://www.wk-rh.fr/actualites/detail/28100/l-agefiph-reduit-certaines-de-ses-aides.html
   
Mai 2010 Les nanoparticules de synthèse - Connaissances actuelles sur les risques et les mesures de prévention
Les nanoparticules de synthèse - Connaissances actuelles sur les risques et les mesures de prévention en SST - 2e édition Ostiguy, Claude; Roberge, Brigitte; Woods, Catherine; Soucy, Brigitte Études et recherches / Rapport R-646, Montréal, IRSST, 2010, 159 pages. Commander l'imprimé (15.75$) Téléchargement gratuit (1318 Ko) Résumé
Une première revue de la littérature sur les nanoparticules a incité l'IRSST à publier deux rapports à ce propos au début de 2006, soit sur les risques des nanotechnologies pour la santé et sur divers aspects d'hygiène industrielle les concernant. Or, vu l'évolution rapide des connaissances scientifiques, une mise à jour s'imposait déjà.
http://www.irsst.qc.ca/fr/_publicationirsst_100529.html

Nanotechnologies : « Eviter que l’histoire de l’amiante ne se répète »

Nanotechnologies et médecine : une révolution annoncée

Faire la lumière sur les dangers des nanomatériaux

Sur le thème
NANOPARTICULES
consultez 
cette page
   
08-06-2010 Le prince Charles : arrêté par la médecine du travail
INSOLITE http://www.dontmiss.fr/n29119-1/le-prince-charles-arrete-par-la-medecine-du-travail.html

AGENDA

15-17  JUIN 2010 PREVENTICA LILLE
21-24 JUIN 2010 Collaboration infirmier/médecin du travail et responsabilité infirmière - LILLE
25 JUIN 2010 2e Colloque E-PAIRS Veille Médicale et pratiques professionnelles pour la mise en visibilité des liens santé et travail  PARIS
29 août – 2 Sept 2010 PREMUS 2010 : 7ème Conférence Internationale sur la Prévention des Troubles Musculo-Squele ttiques liés au TravailANGERS
13-15 SEPT 2010 CONGRÈS SELF 2010 FIABILITÉ, ADAPTATION ET RÉSILENCE LIEGE
22-23 SEPT 2010  Santé et Sécurité au Travail dans les établissements de santé  PARIS
30 Sept-1 Octo 2010 XVèmes journées de médecine des gens de mer   MARSEILLE
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02A AJACCIO SIST  1 MEDECIN du travail CDI Temps Plein   06 NICE CMTI06 recrute 1 Médecin temps plein

06 NICE AMETRA 06 recrute  MEDECINS du TRAVAIL CDI Temps plein ou Partiel   13 AIX en Provence EX¨PERTIS MEDECINS du TRAVAIL >= 80%
    
13 CADARACHE Le CEA recrute UN MEDECIN DU TRAVAIL   13 MARSEILLE ASTBTP 1 Médecin du travail BTP
    
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