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LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL

N° 2021-04 Dimanche 24 Janvier 2021
Numéros précédents
Revue de presse informatique
   
13/01/2021 conditions temporaires de prescription et de renouvellement des arrêts de travail prescrits par le médecin du travail pendant l'épidémie de covid-19 et les modalités de dépistage du virus SARS-CoV-2 par les services de santé au travail
le texte définit les conditions de prescription et de renouvellement des arrêts de travail que les médecins de travail sont autorisés à prescrire à titre temporaire en raison de l'épidémie de la covid-19, pour les personnes devant faire l'objet de l'une des mesures d'isolement
Il définit également les modalités d'établissement par les médecins du travail des certificats d'isolement pour les personnes vulnérables
Enfin, il définit les modalités des tests de détection du SARS-CoV-2 que les professionnels de santé des services de santé au travail sont habilités à réaliser
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29/12/2020 Point de vue de l'AFISST sur l'ANI pour une prévention renforcée et une offre renouvelée en matière de santé au travail et conditions de travail
e passage par une certification nous paraît intéressante dans le sens où cela pourrait permettre une uniformité de la qualité des services proposés aux adhérents de tout SPSTI. Mais la proposition des partenaires sociaux soulève des questions. L’ANI parle d’un nouveau référentiel mais quels liens avec ceux déjà existants dans les services (AMEXIST, ISO 9001...) ? Les notions abordées sur la qualité des services rendus et la mesure de la satisfaction des adhérents, ne feront-elles pas basculer vers une relation de clientélisme qui viserait à faire plaisir à l’adhérent plutôt que de rechercher à limiter l’altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail ? Enfin, ne risquons-nous pas de passer d’une logique de santé au travail adaptée à un contexte spécifique à une logique de gestion mécanique déshumanisée et limitée à l’offre de service minimale ?
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2010 Protocole d’examen clinique pour le repérage des troubles musculosquelettiques du membre supérieur Adaptation française du consensus européen SALTSA
L’objectif du groupe SALTSA était avant tout de proposer un outil de repérage précoce des TMS-MS dans des populations de travailleurs, un outil qui permette d’estimer leur fréquence, leur prévention précoce et l’évaluation de l’efficacité de celle-ci, ceci de façon standardisée au sein de l’Union Européenne. Cette démarche est donc orientée vers la recherche des troubles infra-cliniques et cliniques. Elle utilise les signes « sentinelles » pour prévenir le plus précocement possible le développement de ces pathologies. Dans le choix de ces manœuvres cliniques, ont donc été privilégiées la sensibilité (plutôt que la spécificité) et surtout la reproductibilité des tests cliniques. Les manœuvres cliniques ainsi que les diagnostics différentiels à établir sont décrits dans le guide des manœuvres cliniques comportant la description des manœuvres    standardisées accompagnées des photos.
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 22/01/2021 Proposition de loi Lecocq sur la santé au travail : Tout ça pour ça !! (Réseau des Ifirmier(e)s Enseignants En Santé Travail)
A la lecture de la proposition de loi présentée par Charlotte Lecocq et un groupe de députés, le réseau des infirmier(e)s enseignants en santé travail s’étonne de la pauvreté du texte en ce qui concerne la formation des infirmier(e)s exerçant dans le domaine de la santé au travail. La députée a pourtant beaucoup consulté et auditionné, notamment des professionnels en santé au travail.
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12/01/2021 « En cassant le cadre spatio-temporel du travail, le télétravail déstabilise et éclate les collectifs de travail »
la souffrance au travail était déjà bien présente avant la crise sanitaire, donc le phénomène n'est pas nouveau, mais il s'est accéléré avec la Covid-19. En effet, personne n'était prêt à vivre un télétravail forcé d'une telle ampleur, ni les entreprises, ni les salariés. Je constate tout de même qu'aujourd'hui les gens viennent plus rapidement me voir, « à temps », ce qui est une bonne nouvelle, car lorsque les personnes consultent un psychologue alors qu'elles sont à la limite de craquer tout en étant encore dans l'entreprise, il est plus facile de les aider grâce à quelques séances et d'éviter ainsi des arrêts de travail. Les personnes que je reçois au cabinet depuis début septembre présentent une plus grande fatigue qu'auparavant entraînant entre autres des troubles somatiques (TMS, perte ou trouble du sommeil) des troubles cognitifs (perte de mémoire, concentration) et de l'angoisse face à la situation.
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19/11/2020 QUEBEC Changements majeurs à prévoir dans le Régime de santé et sécurité du travail
Ce projet de loi, attendu par les acteurs du milieu depuis plusieurs années, a pour principal objet de moderniser le régime de santé et de sécurité du travail, notamment en matière de prévention et de réparation des lésions professionnelles. Pour ce faire, le PL59 modifie la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles (« LATMP ») ainsi que plusieurs autres lois et règlements relatifs à la santé et la sécurité du travail.
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  le projet de loi   120 pages
   
05/11/2020 TPE / PME : Un guide de bonnes pratiques pour réaliser la fiche d’entreprise
L’objectif de ce nouveau Guide de bonnes pratiques est de conseiller les services de santé au travail dans la réalisation de la fiche d’entreprise pour que celle-ci participe au développement de la culture de prévention de l’entreprise, en particulier dans les TPE / PME
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04/01/2021

La proposition de loi "pour renforcer la prévention en sante au travail" : la fin programmée de la médecine du travail et la mise en œuvre d'une sélection médicale de la main d'œuvre attentatoire aux libertés individuelles
La proposition de Loi déposée le 23 décembre par le groupe " la République en marche " à l'assemblée nationale et portée par la députée PARMENTIER- LECOCQ est intitulée " pour renforcer la prévention en santé au travail ". Son dépôt en temps de COVID et de trêve des confiseurs augure mal de la bonne foi de ses concepteurs. Elle devrait en effet plutôt s'appeler " pour en finir définitivement avec la médecine du travail ". La profession de foi est particulièrement emphatique et généreuse . L'analyse de la proposition de loi contredit ces louables intentions.
Cette proposition est en effet l'aboutissement d'un long processus de destruction engagé depuis 1971 par les organisations d'employeurs (CNPF, CISME, MEDEF, PRESANCE). Cette persévérance dans l'objectif à atteindre est factuellement établie et ses étapes mises au jour
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AGENDA
9 MARS 2021 Prévenir les risques professionnels dans le secteur des soins aux personnes âgées ”Débats d’EUROGIP 2021   PARIS
?  JUIN 2021  36ème Congrès National de Médecine et Santé au Travail STRASBOURG

6-9 JUILLET 2021

7-10 JUILLET 2020

 Changements et innovations au travail : quels enjeux pour les personnes et les organisations ?  XXIème congrès AIPTLF  PARIS

7- 8 OCTO 2021

 « LE PLAISIR AU TRAVAIL » 11ème Colloque International de Psychodynamique et Psychopathologie du Travail (CIPPT11)   PARIS
11-12 MARS 2021
21-22 OCTOBRE 2021		 SMSTO - CRISE SANITAIRE EN MILIEU DE TRAVAIL,T COVID-19 : AVANT, PENDANT, APRÈS   ANGERS
Pour consulter ces manifestations
 
 

 

 

 

 

 


OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU TRAVAIL EN P.A.C.A.
Offres uniquement en région PACA-Corse et de moins de 3 mois.

MEDECINS DU TRAVAIL et de PREVENTION
FRANCE & PACA Le Ministère du Travail recrute en région des MEDECINS INSPECTEURS DU TRAVAIL(Revalorisation salariale au 01/01/2020) 06-13-83 NICE MARSEILLE DRAGUIGNAN La MSA Provence-Azur recrute un médecin du travail H/F CDI Temps Plein
13 MARSEILLE L'AISMT13 recrute un Médecin du travail site du CNRS situé à Marseille (13009)  2 jours par semaine

13 ARLES MARSEILLE VITROLLES L'AISMT13 : NOUS RECRUTONS des -MEDECINS DU TRAVAIL H/F  Temps complet  ou Partiel 

13 MARIGNANE AIRBUS-Helicopters Recrute un Médecin du travail 13 FOS /mer La société ArcelorMittal  recherche pour son site sidérurgique de Fos-sur-Mer un Médecin du Travail  ou un Collaborateur Médecin

 13-MARTIGUES -MARSEILLE Le GIMS recrute 2 Médecins du Travail

20A AJACCIO La poste recrute en CDD un Médecin du travail H/F temps partiel 80%

83 TOULON Métropole Recrute UN CHEF DU SERVICE MEDECINE DE PREVENTION MEDECIN DU TRAVAIL OU MEDECIN COLLABORATEUR (h/f)

 83 VAR L'AIST83 recrute MEDECINS du TRAVAIL   COLLABORATEURS MEDECINS temps complet ou Partiel
83 TOULON DRAGUIGNAN VALENCE   Orange recherche pour sa Direction Grand Sud-Est Un Médecin en santé au travail F/H en CDI 84 CARPENTRAS Service interentreprises de Santé au Travail, le GMSI-84 recrute MÉDECIN DU TRAVAIL MÉDECIN COLLABORATEUR Temps complet  ou Partiel

 

 

Infirmièr(e) du Travail
13 Bouches du Rhône : Le centre de gestion 13 recrute en CDD de 12 mois renouvelable  Un Infirmier en santé au travail (H/F)       
13-AUBAGNE -MARSEILLE Le GIMS recrute 2 Infirmier[e]s en santé au travail

13 Aix-en- Provence &  Marseille St Charles Aix-Marseille Université  campus  recrute DEUX INFIRMIER(E)S en Santé au Travail,

83 TOULON Métropole Recrute UN INFIRMIER EN SANTE AU TRAVAIL INFIRMIER DIPLÔME AVEC SPECIALISATION DU SANTE AU TRAVAIL(h/f) 

Assistante médicale
13- MARTIGUES -MARSEILLE Le GIMS recrute  2 Assistants.es en Santé au Travail 

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