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Lettre envoyée à
5549 Abonnés
N°
2018-06 du Lundi 5 Février 2018
MEDECINS DU TRAVAIL et de
PREVENTION
04-MANOSQUE
La MSA Alpes Vaucluse -Recrute 1
médecin du travail. CDI - Temps complet
13 AIX en Provence
Le Centre Hospitalier
Intercommunal Aix-Pertuis recrute Un
2e MEDECIN DU TRAVAIL H/F
en CDI temps plein ou partiel
Infirmière du
Travail
13
La CIOTAT - AUBAGNE - ARLES -
MARSEILLE
L’AISMT13, recrute
des INFIRMIERS EN SANTE AU
TRAVAIL (H/F)
84 CARPENTRAS
GMSI-84
recrute
infirmier
(H/F) en santé au travail
Temps complet
84 CARPENTRAS
GMSI-84
recrute
un Technicien Hygiène & Sécurité Temps Complet
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
Numéros précédents
REVUE
DE PRESSE INFORMATIQUE
02-2018
Boulangers Bonnes pratiques
Chez les boulangers, il existe des risques
professionnels liés à l'inhalation des poussières de
farine. Cette brochure dresse une liste des bons et
mauvais gestes afin d'éviter ces risques, dans les
différentes étapes de l'activité : division, chargement
du pétrin, fleurage du poste de travail, frasage et
pétrissage, laminage, nettoyage.
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31-01-2018
Management La face cachée des cabinets
d’audit
On sait peu de choses de la vie au sein des grands
cabinets d’audit si ce n’est que c’est un métier prisé
par les jeunes diplômés sortant des grandes écoles et
des meilleures universités. On vante son caractère
formateur et les perspectives de carrière qu’il ouvre.
Le travail y est réputé intense mais valorisant, voire
excitant pour de jeunes gens brillants et ambitieux. Les
cabinets les plus attractifs sont ceux que l’on appelle
les « big four » (KPMG, Price WaterHouse Coopers, Ernst
and Young et Deloitte) qui travaillent avec toutes les
grandes entreprises mondiales. Mais au-delà de ces
quelques généralités répétées à l’envi dans les forums
étudiants, qu’en est-il de la vie professionnelle
concrète au sein de ces cabinets ? La façade est
séduisante, mais qu’en est-il de l’envers du décor ?
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2017
Publication de la 10ème ATP du
règlement CLP
Le règlement (UE) n°2017/776 du 4 mai 2017 et (UE)
modifiant, aux fins de son adaptation au progrès
technique et scientifique, le règlement (CE) n°1272/2008
du Parlement européen et du Conseil relatif à la
classification, à l’étiquetage et à l’emballage des
substances et des mélanges, a été publié.
37 entrées ont été soit ajoutées (pour 24 d’entre elles)
soit ont été actualisées (pour 13 d’entre elles) dans la
partie 3 de l’annexe VI du règlement CLP. 21 d’entre
elles mentionnent des classifications harmonisées pour
leurs propriétés cancérogène, mutagène ou reprotoxique
(CMR).
La 10ème ATP soumet ainsi 17 nouvelles entrées à cette
disposition,
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19-01-2018
Souffrance au travail : « les salariés
ne se reconnaissent plus dans ce qu’ils produisent »
Quel est le point commun entre le « Dieselgate », le
scandale de Lactalis et les maisons de retraite – EHPAD
? La souffrance au travail engendrée par le conflit
moral entre exigence de rentabilité et respect de la
qualité du produit. C’est en tout cas le lien que font
Yves Clot et Jean-Yves Bonnefond, deux chercheurs en
psychologie du travail au Conservatoire national des
arts et métiers (CNAM).
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22-12-2017
Quel suivi médical pour les salariés
exposés aux agents biologiques ?
Suite à la loi travail du 8 août 2016, il est rappelé
que « tout travailleur bénéficie d’un suivi individuel
de son état de santé » (article L. 4624-1 du Code du
travail), lequel sera différencié selon sa situation et
notamment de l’exposition à certains risques
professionnels.
Les modalités et la périodicité de ce suivi prennent en
compte les conditions de travail, l'état de santé et
l'âge du travailleur, ainsi que les risques
professionnels auxquels il est exposé.
Plus spécifiquement, les salariés exposés aux agents
biologiques, le suivi individuel de leur état de santé
va varier en fonction du groupe de ces agents.
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17-01-2018
Exposition des travailleurs aux
bactéries lors de l’utilisation de fontaine biologique
de dégraissage
Les travailleurs des ateliers mécaniques qui utilisent
des biofontaines pour nettoyer des pièces souillées
d’huile ou de graisse doivent recourir à des mesures
d’hygiène rigoureuses (lavage des mains et port de
gants) pour éviter les contacts cutanés avec les
microorganismes que renferment les dégraissants
utilisés.
C’est la recommandation de chercheurs qui ont analysé, à
tous les deux mois pendant un an, des prélèvements de
dégraissant de cinq biofontaines. Ils y ont dénombré 60
espèces de bactéries dans des concentrations variées,
dont plusieurs se classent dans le groupe de risque «
infectieux modéré pour la personne, mais faible pour la
communauté ».
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05-12-2016
Cohorte Gazel : la pression nuit à la
santé des salariés
Pendant un quart de siècle, plus de 20 600 salariés du
groupe EDF-GDF ont été suivis par cette équipe de
l’Inserm. Intitulée « GAZEL », la cohorte livre de
précieux détails sur l’impact de l’environnement
professionnel. Pas moins de 30 indicateurs de sa qualité
ont été passés en revue. Ils vont de la régularité des
horaires à la pénibilité physique en passant par le
sentiment de récompense et les difficultés nerveuses.
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04-12-2017
Santé au travail : "nous sommes face à
une forme de crime organisé"
Du cynisme des industriels à l’inaction des pouvoirs
publics, Annie Thébaud-Mony, directrice de recherches au
CNRS, dresse un état des lieux sans concession de la
santé au travail…
Du cynisme des industriels à l’inaction des pouvoirs
publics, Annie Thébaud-Mony, directrice de recherches au
CNRS, dresse un état des lieux sans concession de la
santé au travail… Moyenâgeuse et cynique. C’est en ces
termes qu’Annie Thébaud-Mony qualifie l’attitude de
certains industriels vis-à-vis de la santé et de la
sécurité des salariés. Attitude qui, selon elle,
expliquerait que l’on déplore encore chaque jour en
France deux morts par accidents du travail et plus de
dix des suites d’une exposition à l’amiante.
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AGENDA
22 FEV 2018
séminaire 2018 du GIS Gestes « Acteurs et
actions en santé au travail » Syndicalisme et santé au
travail
Saint DENIS
12-13-MARS 2018
18e colloque de l'Aderest (Association
pour le développement des études et recherches
épidémiologiques en santé travail)
ANGERS
15-MARS 2018
La transformation digitale et la
santé-sécurité au travail en europe.
PARIS
21-22-23-MARS 2018
25e Journées de Bordeaux sur la pratique
de l'ergonomie
BORDEAUX
5-6 AVRIL 2018
JAMU Médecins &
Infirmiers face aux Urgences en milieu de travail
PARIS
4 MAI 2018
Coopération infirmier - médecin du
travail, de l'individuel au collectif par la clinique
médicale du travail
PARIS
5 au 8 JUIN 2018
35e Congrès de Médecine et Santé au
Travail
MARSEILLE
21 JUIN 2018
Les pratiques innovantes en SSTI 13e
Journée des IPRP des services de santé au Travail
PARIS
Pour consulter ces manifestations
OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU
TRAVAIL EN P.A.C.A.
Offres uniquement en région PACA-Corse et de moins de 3 mois.
13
MARSEILLE-AUBAGNE
EXPERTIS recrute MEDECIN du TRAVAIL ou Collaborateur
Médecin Temps complet ou Partiel
13 MARTIGUES La Plateforme
de La Mède TOTAL recrute un médecin du travail à
temps partiel (H/F en CDI)
13 Les Baux de Provence - ARLES - MARSEILLE
l’AISMT13, recrute des MEDECINS DU TRAVAIL
H/F Temps Partiel ou Temps complet.
13 MARTIGUES - MARSEILLE
(activité portuaire)
l’AISMT13, recrute un COLLABORATEUR MEDECIN
H/F
13 Bouches du RhôneSecteur Nord/Ouest du département
Le CDG13 recrute un Médecin de Prévention,
temps complet
13 AIX en
Provence Le STP,
SANTE AU TRAVAIL PROVENCE recrute un Médecin du travail
en CDI temps plein 35h/semaine ou temps partiel,
3 AIX en
Provence
Le STP, SANTE AU TRAVAIL PROVENCE recrute Un Médecin collaborateur
en CDI temps plein 35h/semaine
13 ISTRES La ville d'ISTRES recrute Un Médecin de prévention Candidature
avant le
31 décembre 2017
La
MSA Provence azur
(département 06,13, 83)
recrute 1 Médecin du
travail-Chef de service -
83 TOULON /
La Seyne
Le
Centre Hospitalier Intercommunal
de Toulon La Seyne sur Mer
recherche pour compléter son
équipe) Un médecin du
travail (H/F)
83 TOULON /
Ollioules
Naval Group recrute MEDECIN du TRAVAIL
CDI temps complet
83 BRIGNOLES le LUC
Le centre hospitalier recrute un
médecin du travail Temps
complet ou 80% A pourvoir au
01 Mars 2018
La
MSA Provence azur
(département
06,13, 83)
recrute 1 Médecin du
travail-Chef de service -
84 PERTUIS Santé
au Travail Durance Luberon Recherche un MEDECIN DU
TRAVAIL à temps complet : 35 h sur 4 jours (du
mardi au vendredi) Poste vacant : fin du
1er MARS 2018.
84 MSA
Secteur
VAUCLUSE
recrute 1 Médecin du Travail temps plein
84 CAVAILLON Santé
au Travail Durance Luberon Recherche un MEDECIN DU
TRAVAIL à temps complet : 35 h sur 4 jours (du
mardi au vendredi) Poste vacant : fin du
1er semestre 2018.
84 MSA
Secteur
VAUCLUSE
recrute 1 Collaborateur Médecin Temps plein
2B BASTIA
Le Service de Santé au Travail de Haute-Corse
recherche un(e) infirmièr(e) diplômé(e) en santé au
travail
IPRP
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