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N° 2016-16
du Jeudi 12 Mai 2016
MEDECINS DU TRAVAIL et de
PREVENTION
83 TOULON La ville de Toulon recherche
Un médecin de Prévention Chef de Service (H/F)
Infirmière du
Travail
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
Numéros précédents
REVUE
DE PRESSE INFORMATIQUE
7 JUIN 2016
Société de Médecine du travail de
MARSEILLE Santé du travail dans la fonction
publique
Le rôle du Médecin agréé et les différents types de
congé maladie dans la fonction publique
Le médecin du travail dans la fonction publique
hospitalière
Le médecin de prévention dans la fonction publique
d’Etat
Le médecin de prévention dans la FP territoriale
Rythme veille sommeil et travail à horaires décalés:
comment les gérer pour limiter la pathologie?
Risque cardiovasculaire et travail posté : des
connaissances à l’application interventionnelle pratique
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12-04-2016
Le droit du travail est-il trop
contraignant ? L'accès au droit des salariés des TPE
La loi El-Khomri repose sur l'idée que le droit du
travail serait aujourd'hui trop contraignant pour les
employeurs et les dissuaderait de créer de l'emploi.
Pourtant, malgré les protections que prévoient le code
du travail pour les salariés, la réalité des rapports de
force en entreprise aujourd'hui laisse déjà une large
marge de manœuvre au patronat pour détourner le droit et
ainsi asseoir son arbitraire. En effet, pour s'assurer
de l'effectivité de leurs droits, les salariés doivent
disposer des moyens pour contrôler et sanctionner leur
employeur. C'est dans ce sens qu'ont été progressivement
mis en place au cours de l'histoire des institutions qui
puissent assurer ce rôle : les institutions
représentatives du personnel (délégués du personnel,
comité d'établissement etc.), l'inspection du travail,
les prud'hommes etc.
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04-05-2016
VADE MECUM RPS à
l’intention des médecins du travail et de leurs équipes
de santé au travail DIRECCTE Bourgogne Franche-Comté
Afin d’éviter les écueils liés à la subjectivité et la
complexité de la thématique, la Direccte a mobilisé
l’ensemble des acteurs de terrain, inspection du travail
et médecine de prévention. To us ont manifesté le désir
de disposer d’informations et d’outils d’intervention
pour leur action quotidienne. C’est ainsi qu’est né ce
Vade-mecum.
Cet ouvrage, réalisé par ceux-là même qui interviennent
dans l’entreprise, constitue un support d’aide au
diagnostic, à la décision. Il offre à tous les acteurs
de terrain confrontés à ces risques des analyses et des
outils qui faciliteront leurs pratiques.
Signalé par PA
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03-05-2016
Transaction pénale avec l'inspection
du travail : c'est pour bientôt !
A compter du 1er juillet 2016, les employeurs
responsables d'une infraction susceptible de faire
l'objet de poursuites pénales, pourront conclure, dans
certains cas, une transaction pénale avec l'inspection
du travail. Pour ceux dont les manquements sont plus
légers mais condamnables, ils ne sont pas en reste
puisqu'il est prévu des sanctions administratives, plus
que dissuasives. Transaction pénale ou sanctions
administratives, la chasse aux manquements est ouverte !
- Recours à la transaction pénale : dans quels cas ?
- Quel formalisme pour la transaction pénale ?
- Et pour les infractions les moins graves : des
sanctions administratives !
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11-05-2016
Désamiantage des routes :
Une circulaire ministérielle publiée le 15 mai 2013 a
rendu obligatoire les tests permettant d’établir la
présence éventuelle
d’amiante
dans les chaussées et donc d’équiper les travailleurs
routiers en conséquence. Charge aux maîtres d’ouvrage
des chantiers (sociétés autoroutières et collectivités
locales en charge des travaux routiers) d’assurer la
sécurité sanitaire de leurs équipes et de définir des
stratégies de prévention efficaces.
Avec une première étape : faire effectuer par un
professionnel compétent la caractérisation des enrobés
routiers concernés par le chantier.
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11-04-2014
Pénibilité au travail Guide de la
DIRECCTE Normandie
Dans le cadre du Plan régional de santé au travail
2011-2014, un groupe de travail, composé de la CARSAT,
de la MSA, de la Direccte, de l’ARACT, de l’OPPBTP, des
Services de Santé au Travail et des partenaires sociaux,
a été formé pour encourager les démarches de prévention
des risques dans les TPE (Très petites entreprises) et
les PME (Petites et moyennes entreprises). Face aux
difficultés rencontrées par les entreprises pour remplir
les fiches pénibilité (fiche de prévention des
expositions à certains facteurs de risques
professionnels définis à l’article D. 4121-5 du code du
travail), obligatoires depuis le 1er février 2012, le
groupe a réalisé un guide d’aide à la rédaction de ces
fiches. Ce guide était présenté lors de matinées
d’information et d’échange.
Signalé par MG
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22-04-2016
L’Institut national du cancer publie
son huitième rapport sur Les cancers en France.
Épidémiologie, prévention, dépistage, soins, vie avec un
cancer, inégalités face au cancer, recherche : le
rapport sur les cancers en France propose, dans la
continuité des éditions précédentes, un panorama des
connaissances et des données actualisées sur la
situation des cancers pour l’ensemble des thématiques du
cancer et de la cancérologie. Cette édition 2015
coïncide, par ailleurs, avec les 10 ans d’actions de l’INCa
et la première année de mise en œuvre du Plan cancer
2014-2019.
signalé par istnf
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18-02-2016
Sale temps pour les salariés
Il ne leur suffit pas de casser le Code du travail, pour
plaire aux employeurs, en rendant le travailleur de plus
en plus soumis aux lois de la productivité, voila
qu’avec la complicité active et bienveillante de l’ordre
des médecins il faut abattre les médecins du travail
ultime rempart contre la souffrance au travail.
Le nombre de condamnations prononcées par les instances
disciplinaires de l’ordre des médecins contre les
médecins du travail ne cesse d’augmenter. La dernière en
date contre le Docteur Karine Djemil est exemplaire
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28-04-2016
Partir en retraite après 65 ans
allonge l'espérance de vie
Prendre sa retraite après 65 ans allongerait l'espérance
de vie et réduirait le risque de mortalité alors que
quitter tôt son travail accroît le risque de mourir
précocement.
« Le travail c‘est la santé. Ne rien faire c’est la
conserver ». Cette célèbre chanson d’Henri Salvador,
reprise par tous les adeptes du farniente, est
contredite par une étude américaine publiée dans le
Journal of Epidemiology and Community Health. Travailler
après 65 ans pourrait allonger la vie, alors que partir
en retraite tôt serait un facteur de risque de mortalité
précoce, selon ces travaux publiés ce jeudi 28 avril,
Journée mondiale de la sécurité et la santé au travail.
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AGENDA
20 MAI 2016
Les coopérations du Médecin du travail du point de vue de la
santé au travail
PARIS
25-26 MAI 2016
Rencontres Villermé et festival du film
SST
MONTPELLIER
27 MAI 2016
Journée Nationale de l'AFISST
PARIS
1-3 JUIN 2016
Perturbateurs Endocriniens
et Agents Sensibilisants
PARIS
10 JUIN 2016
Mesurer l’exposition des personnes au
travail ?
LILLE
21-24 JUIN 2016
34e Congrès national de Médecine et santé au
Travail
PARIS
24 JUIN 2016
Le
travail à contre-temps : temps, travail et santé
FRIBOURG (CH)
8 & 9 NOV 2016
Dixièmes rencontres des Personnes
Compétentes en Radioprotection
issy-les-Moulineaux
24-25 Nov 2016
17ème colloque de l'ADEREST
BREST
Pour consulter ces manifestations
OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU
TRAVAIL EN P.A.C.A.
Offres uniquement en région PACA-Corse
et de moins de 3 mois.
et autres Régions Le Ministère du Travail recrute des
MEDECINS INSPECTEURS DU TRAVAIL Temps complet
04 MANOSQUE
l'AISMT.04
recrute 1
MEDECIN du TRAVAIL
temps complet
06 NICE
CMTI.06 recrute
2 MEDECINS du TRAVAIL
temps complet ou partiel
13
AIX en Provence PERTUIS
Le CHPA-Centre Hospitalier
Intercommunal Aix-Pertuis
recrute Un 2e MEDECIN DU
TRAVAIL H/F en CDI temps
plein ou partiel
13
MARSEILLE
l'Assistance Publique des hôpitaux
recrute : 2 Médecins de santé au
travail Temps complet
13 MARSEILLE
l'Assistance Publique des hôpitaux
recrute : 1 Médecin
collaborateur
13
MARTIGUES
- VITROLLES - MARSEILLE
l'AISMT13
recrute des Médecins du Travail temps partiel
ou temps plein
13
MARTIGUES - VITROLLES - MARSEILLE l'AISMT13
recrute Un collaborateur Médecin
13 MARSEILLE
Le centre Hosîtalier EDOUARD TOULOUSE recrute un MEDECIN
DU TRAVAIL 80%
13
ISTRES FOS sur Mer
L'ASTBTP
recrute Médecins du travail
Temps complet ou Partiel
13 ARLES
Le
Centre Hospitalier
d'Arles recrute un médecin de
santé au travail au
01 Juillet 2016
26
PIERRELATTE
Le
Groupe AREVA recrute un Médecin du Travail en CDI
temps plein,, pour son site industriel du Tricastin,
spécialisé dans les activités de la chimie de l'uranium
83 VAR
l'AIST83
recrute des MEDECINS du TRAVAIL temps complet ou Partiel
83
La ville d'HYERES
recrute un Médecin de Prévention
Temps complet
84 AVIGNON
l'AIST84 recherche MEDECIN du
TRAVAIL, temps plein ou partiel
84
CARPENTRAS MONTEUX le
GMSI84 recrute Médecin du
travail et/ou Collaborateur
Médecin CDI Temps complet ou
partiel
84 APT-CAVAILLON Santé
au Travail Durance Luberon
Recrute (2) MEDECIN DU
TRAVAIL et/ou COLLABORATEUR
MEDECIN
13
MARSEILLE
CERTICALL
recrute un(e) Infirmier(e) en
santé au travail
13
MARSEILLE
AISMT13
recrute un Infirmier en
santé au travail
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