Si vous avez des difficultés à lire ce document avec votre gestionnaire de Mails cliquez ici   

Lettre envoyée à 5313 Abonnés

http://www.sante-travail-paca.fr

 
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2015-36 du Vendredi 11 SEPTEMBRE 2015
Numéros précédents

REVUE DE PRESSE INFORMATIQUE 
03-09-2015 Le Plan Santé au Travail ou comment le social s’accapare la santé.
La Santé Au Travail s’occupe-t-elle encore de Santé ? Les médecins auront-ils encore leur mot à dire dans la médecine de demain ? Le collectif doit-il primer sur l’individuel ? Quel est la place de l’Homme dans le montage intellectuel et administratif ? Le débat peut-il encore se faire ?
En janvier dernier et après validation par le Conseil d’Orientation sur les Conditions de Travail (COCT), le nouveau Plan Santé au Travail (PST) pour la période 2015-2019 a été lancé
  suivre ce lien
   
08-2015 bulletin "et voilà" numéro 38  des conditions de travail et de la santé au travail
L’entreprise X reprise par un fond de pension a conditionné son plan de reprise au retrait dela demande d’inscription de la verrerie comme usine ayant utilisé de l’amiante, cette inscription permettant aux salariés exposés de pouvoir prendre une « préretraite amiante ».
Concertation Santé Sécurité au Travail dans la Fonction publique
Colloque « Risques psychosociaux : comment agir ensemble ? »
Les risques du travail impacts du travail sur la sante Philippe DAVEZIES
    suivre ce lien
   
03-09-2015 Les dossiers ''chauds'' sur le bureau de Myriam El Khomri
Outre l'écrasant dossier de la réforme du droit social, la nouvelle ministre du Travail hérite de dossiers chauds comme le compte pénibilité, la réforme de la médecine du travail. En outre, elle devra préparer la conférence sociale annoncée pour les 19 et 20 octobre.
  suivre ce lien
   
04-09-2015 Circulaire du 18 août 2015 relative aux modalités du suivi post-professionnel des agents de l'Etat exposés à une substance cancérogène, mutagène ou toxique pour la reproduction
Depuis 2009, les agents de la fonction publique d’Etat, exposés au cours de leur activité professionnelle à une substance cancérogène, mutagène ou toxique pour la reproduction (CMR, article R. 4412-60 du Code du travail), bénéficient, après cessation définitive de leurs fonctions et sous certaines conditions, d’un droit au suivi médical post-professionnel (Décret n° 2009-1546 du 11 décembre 2009).
Néanmoins, dans un premier temps, ce dispositif n’avait été décliné que pour les seules expositions à l’amiante. Désormais, et ce depuis 2015, ce droit à un suivi post-professionnel a été étendu à l’ensemble des expositions à des substances cancérogènes (à l’instar du secteur privé).
    suivre ce lien
   
08-09-2015 PSA: l'Inspection du Travail s'oppose au licenciement d'un médecin du travail à Metz
L'Inspection du Travail a refusé le licenciement du docteur Isabelle Kryvenac, médecin du travail de l'usine de PSA de Metz-Borny, surnommée "Docteur Courage" par les salariés, en avançant notamment une atteinte à son indépendance, a-t-on appris mardi auprès de son avocate.
La direction de l'usine, qui a reçu la décision de l'Inspection du Travail le 4 septembre, a indiqué à l'AFP qu'elle allait la contester en déposant un recours hiérarchique auprès du ministère du Travail.
"Nous avons démontré que la direction de PSA avait porté atteinte au principe d'indépendance du médecin du travail en exerçant une pression sur elle", s'est réjouie Me Marie-Laure Dufresnes-Castets, qui assiste le Dr Isabelle Kryvenac dans ce dossier.
    suivre ce lien
   
04-09-2015 Archives : attention à l'amiante !
Le ministère de la Culture et de la Communication met en ligne une circulaire, adressée le 5 août 2015 aux préfets et directeurs des services d'archives, relative aux préconisations pour la prise en compte du risque d'exposition à l'amiante dans les services d'archives. Plusieurs éléments expliquent la diffusion de cette circulaire : l'existence avérée d'un risque amiante lié à la manipulation d'archives contaminées, mais aussi "la déclaration récente d'une maladie professionnelle pour un agent ayant exercé dans un service d'archives, ainsi que les réponses à l'enquête menée au sein du réseau des archives par le groupe Amiante issu du CHSCT [...]"
    suivre ce lien
   
07-09-2015 « Il faut adapter le droit du travail à la réalité des entreprises » ‪
Non ! historiquement c'est l'inverse ! depuis 1906 on travaille à défendre les droits de l'homme au travail contre les exigences tyranniques de l'économie !
Ce sont les entreprises qu'il faut adapter au droit des humains qui y travaillent. Le code du travail c’est la protection n° 1 des droits de l’homme au travail. Normalement le patronat devrait le promouvoir au lieu de vouloir le faire disparaitre. La constitution est claire : le droit du travail relève du Parlement. Selon son article 34, c’est « la loi (qui) détermine les principes fondamentaux.. du droit du travail, du droit syndical et de la sécurité sociale
    suivre ce lien
   
08-2015 Loi Rebsamen : les nouveautés relatives à la médecine du travail
Loi Rebsamen : les principales mesures
La loi Rebsamen renforce le rôle du médecin du travail. Elle crée également une obligation d’information, à l’égard tant du salarié que de l’employeur, lorsqu’un recours est exercé contre une décision du médecin du travail. Enfin, la liste des salariés concernés par la surveillance médicale renforcée est modifiée.
  suivre ce lien
   
 
AGENDA

22  SEPT 2015 Santé et itinéraire professionnel : état des lieux et perspectives PARIS
23.24.25 SEPT 2015 50° congrès de la SELF Articulation performance et santé dans l’évolution des systèmes de production PARIS
13-15.OCTO 2015 PREVENTICA  LYON
20.21.22.OCTO 2015 Rayonnements optiques artificiels et  électromagnétiques au travail PARIS
4 DEC 2015 Journée des IPRP : Les différentes formes d’interventions de prévention en SIST PARIS
19-20 NOV 2015 TRAVAIL ET CRÉATIVITÉ PARIS
21-24 JUIN 2016 34e Congrès national de Médecine et santé au Travail PARIS
Pour consulter ces manifestations
 

 

 

 


OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU TRAVAIL EN P.A.C.A.

Offres uniquement en région PACA-Corse   et de moins de 3 mois.

MEDECINS DU TRAVAIL et de PREVENTION

PACA et autres Régions Le Ministère du Travail recrute des MEDECINS INSPECTEURS DU TRAVAIL Temps complet

06 NICE CMTI.06 recrute 2 MEDECINS du TRAVAIL temps complet ou partiel 13 AIX en Provence Direction de la securite de l’aviation civile sud-est RECRUTE UN MÉDECIN DE PRÉVENTION TEMPS PLEIN - DGAC – Météo France pour MARS 2016 
13 MARSEILLE Le Centre Hospitalier EDOUARD TOULOUSE recrute MEDECIN DU TRAVAIL temps partiel 0.8 ETP 13 AIX-Pertuis Le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis recrute un MEDECIN du TRAVAIL au 01-09-2015
13 AIX-MARSEILLE  recherche Médecin du travail ou Collaborateur Médecin Temps complet ou Partiel 13 VITROLLES Mairie recherche Médecin du travail temps complet ou partiel
83 HYERES La ville recherche un Médecin de prévention (temps complet) 83 VAR l'AIST83 Recherche des MEDECINS DU TRAVAIL A temps complet ou à temps partiel 

83 Le Centre Hospitalier Intercommunal de TOULON La Seyne sur Mer recherche Un MEDECIN du TRAVAIL (H/F) 84 AVIGNON l'AIST84 recherche MEDECIN du TRAVAIL, temps plain ou partiel
84  APT  Santé au Travail Durance Lubéron  Recherche médecin du travail Temps complet en 4 Jours A partir du 1er Avril 2015

84 CARPENTRAS-ISLE s/Sorgues  GMSI-84 recrute MEDECIN DU TRAVAIL et/ou COLLABORATEUR MEDECIN en CDI à temps complet ou partiel.

Infirmière du Travail

84 -AVIGNON  La MSA Alpes Vaucluse recherche pour son service santé au travail un(e) infirmier(e)  
04 Château-Arnoux  l'AISMT/04 recrute Infirmier DE et DIUST

Pour consulter ces offres suivez ce lien

Abonnement/Désabonnement : suivre ce Lien