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SECRETAIRES
MEDICALES
EXPERTISE
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2013-32 du Mercredi 11 Septembre 2013
Numéros précédents
REVUE
DE PRESSE INFORMATIQUE
Pas de Lettre d'information la semaine
prochaine : le webmaster est en vacances
05-09-2013
L’absentéisme dans les entreprises a fortement augmenté
en 2012
. Selon un baromètre rendu public ce jeudi par Alma
Consulting Group, après trois ans de baisse, le taux
d’absentéisme a atteint 4,53% en 2012 (contre 3,84%
l’année précédente), ce qui représente 16,6 jours
d’absence par an par salarié, soit 2,6 jours
supplémentaires par rapport à 2011. Selon l’étude, ces
absences pour maladie, accident de travail, accident de
trajet ou maladie professionnelle ont représenté un coût
direct pour les entreprises du privé de 6,98 milliards
d’euros, entre les compléments de salaires versés et le
coût de remplacement des salariés absents.
Par secteur d’activité, l’absentéisme, qui peut être
considéré comme un indicateur du climat social dans
l’entreprise, a été « significativement en hausse »
dans les services (20 jours), toujours important dans la
santé (19,7 jours) et stable dans le BTP (10,3 jours) et
l’industrie (13,8 jours), précise le baromètre.
suivre ce lien
Ecouter : FRANCE-INTER Le téléphone
sonne Mercredi 11 septembre 19h20
http://www.franceinter.fr/emission-le-telephone-sonne-labsenteisme-au-travail
10-09-2013
Beaucoup de travailleurs refusent de s'absenter quand
ils sont malades
Contrairement aux idées reçues, de nombreux salariés
préfèrent venir travailler malades, quitter à aggraver
leur état. Sociologue spécialiste de la santé au
travail, Denis Monneuse a mené l'enquête sur ce
"surprésentéisme".
Signalé par istnf
suivre ce lien
10/09/2013
Les expositions aux produits chimiques
cancérogènes en 2010 : SUMER
En 2010, d’après l’enquête Sumer, 10 % de l’ensemble des
salariés, soit près de 2,2 millions de salariés, ont été
exposés à au moins un produit chimique cancérogène au
cours de la dernière semaine travaillée. Les ouvriers et
les salariés travaillant dans des activités de
maintenance ou dans le secteur de la construction sont
les plus concernés, y compris par la multi-exposition.
Les expositions sont plus fréquentes chez les jeunes et
concernent beaucoup plus souvent des hommes que des
femmes.
suivre ce lien
08-2013
LES ECRITS DU MEDECIN DU TRAVAIL
Texte d'Alain CARRE & Dominique HUEZ
L'exercice de la médecine du travail consiste à
identifier la relation entre des altérations de la santé
d'un travailleur et des éléments pathogènes de sa
situation professionnelle La médecine du travail est un
exercice médical : à ce titre les praticiens procèdent
comme tout médecin à l'établissement de diagnostics
médicaux qui comportent l'identification de la ou des
étiologies de l'affection en cause. La médecine du
travail est un exercice de spécialité et à ce titre les
praticiens sont qualifiés pour identifier les liens
entre les affections d'origine professionnelle et des
éléments pathogènes liés au travail.
http://www.a-smt.org/2013/les-ecrits-des%20medecins-du-travail-congres-dec-2013.htm
18-01-2013
L ’incompatibilité du travail et de la grossesse
Afin de protéger la santé de la femme enceinte et de
son enfant, certains travaux sont reconnus comme
dangereux ou potentiellement dangereux. Dans ce cadre,
un professionnel de santé vous a peut-être sensibilisée
aux risques liés à votre poste de travail, en
remplissant notamment un formulaire de déclaration
d’incompatibilité du travail et de la grossesse. S’il
estime votre travail incompatible avec votre grossesse,
un dispositif d’accompagnement peut être mis en place.
signalé par Sandrine.A
suivre ce lien
Le formulaire :
suivre ce lien 
17-07-2013
Arrêté du 17 juillet 2013 relatif à la
carte de suivi médical et au suivi dosimétrique des
travailleurs exposés aux rayonnements ionisants
Objet : le présent arrêté fixe, en application des
dispositions relatives à la protection des travailleurs
contre les dangers des rayonnements ionisants :
1° Le contenu de la carte individuelle de suivi médical,
les modalités de sa délivrance ainsi que de la
transmission des données qu'elle contient au SISERI ;
2° Les modalités et les conditions de mise en œuvre du
suivi dosimétrique individuel des travailleurs exposés à
un risque dû aux rayonnements ionisants
3° Les délais, les fréquences et les moyens matériels
mis en œuvre, relatifs à l'accès aux informations
relatives au suivi dosimétrique individuel recueillies
et à la transmission de celles-ci à SISERI p
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000027806111
02-08-2013
Arrêté du 2 août 2013 fixant les conditions
d'immunisation des personnes mentionnées à l'article L.
3111-4 du code de la santé publique
L'article 1 de l'arrêté confirme l'obligation
d'immunisation prévue à l'article L. 3111-4 du Code de
la santé publique : " Une personne qui, dans un
établissement ou organisme public ou privé de prévention
de soins ou hébergeant des personnes âgées, exerce une
activité professionnelle l'exposant à des risques de
contamination doit être immunisée contre l'hépatite B,
la diphtérie, le tétanos, la poliomyélite et la grippe.
"
Les établissements ou organismes concernés sont ceux où
les travailleurs sont exposés à un risque de
contamination suite à une exposition à un agent
biologique lors de contacts avec des patients, avec le
corps de personnes décédées ou avec des produits
biologiques directement par projection ou indirectement
lors de manipulation et de transport de dispositifs
médicaux, de prélèvements biologiques, de linges ou de
déchets d'activités à risque infectieux.
Le médecin du travail doit apprécier " individuellement
l'exposition au risque de contamination de ces personnes
en fonction des caractéristiques du poste occupé par
celles-ci " et il " prescrit les vaccinations
nécessaires ".
Signalé par Lettre d'information
jacques.darmon@club-internet.fr
http://www.legifrance.gouv.fr/jopdf/common/jo_pdf.jsp?numJO=0&dateJO=20130813&numTexte=5&pageDebut=13795&pageFin=13796
30-07-2013
Santé au travail : tu aimeras ton
employeur comme toi-même !
Les DRH s’inspirent de la psychologie comportementale
pour savoir si les cadres adhèrent réellement aux
valeurs de l’entreprise. Aujourd’hui, la valeur travail
est moins perceptible et objectivable et les salariés ne
savent plus très bien ce qu’ils font. Ils sont impliqués
dans des projets, des campagnes de sensibilisation, de
réorganisation dont les objectifs finaux restent
illisibles. La conséquence de cette incarnation
subjective du travail est une perte absolue de confiance
en soi.
http://www.miroirsocial.com/actualite/9029/sante-au-travail-tu-aimeras-ton-employeur-comme-toi-meme
AGENDA
12 SEPT 2013
Santé au Travail et Emploi
des Jeunes dans les Entreprises
MARSEILLE
18-Sept-2013
Le travail indépendant :
sante et conditions de travail
PARIS
19 SEPT
2013
Journée sur les apports de
l’enquête Sumer 2010
PARIS
19-20
SEPT 2013
50 èmes Journées de
formation (DPC) ANMTEPH
PARIS
20 SEPT
2013
Travail
et risque et respiratoire
TOURS
24-25-26 SEPT 2013
PREVENTICA
LYON
11-12-Octo-2013
Suicide et travail
VIIe colloque international de
psychopathologie et psychodynamique du travail
PARIS
7-8
Nov 2013
Colloque de l'Aderest
EPIDEMIOLOGIE EN SANTE ET TRAVAIL
PARIS
15 Nov 2013
Journée nationale 2013 des
IPRP de Services de Santé au travail
Interentreprises
PARIS
7 &
8 DEC 2013
34ème Congrès 2013 de l'Association SMT
PARIS
7-8
AVRIL 2014
CONGRÈS ADDICTOLOGIE ET TRAVAIL 2014
PARIS
Pour consulter ces manifestations
OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU
TRAVAIL EN P.A.C.A.
Offres uniquement en région PACA
et de moins de 3 mois.
MEDECINS DU TRAVAIL et de
PREVENTION
LAUSANNE
L’Institut
universitaire romand de
Santé au Travail recherche
deux MEDECINS DU TRAVAIL
Chef(fe)s de clinique
dédié(es) à la clinique et à
l’enseignement 80% - 100%
pour le 1er septembre 2013
ou à convenir
2A CORSE du SUD
Propriano- Porto-Vecchio.
Le Service
Interentreprises de Santé au
Travail recrute 2 médecins du
travail
04 CHATEAU-ARNOUX
AISMT
04 recherche
2-Médecins du travail
Temps complet ou
partiel
13 Bouches du Rhone
INEOS Site
pétrochimique proche de
Marseille recherche MEDECIN
DU TRAVAIL - CDI à 80%
13 MARSEILLE
L'UNIVERSITE d'AIX-MARSEILLE
recrute 2 MEDECINS de
PREVENTION Temps complet de
préférence
13 AIX en Provence
STP Provence
recrute un Médecin du
travail, temps plein ou Partiel
v c
83 DRAGUIGNAN Le
Service de Santé au Travail de la
MSA organisé sur 3 départements
(06-13-83) recrute un
MEDECIN DU TRAVAIL ou Médecin
collaborateur
84
CARPENTRAS-VAISON-LA-ROMAINE
GMSI Recherche
un médecin du travail
Temps complet ou Partiel
84
AVIGNON
AIST84 Recherche
médecin du travail
Temps complet ou Partiel
84
AVIGNON
MSA Recherche
médecin du travail
Temps complet
84
CAVAILLON
Santé au travail durance
luberon recherche médecin du
travail temps complet 35h
en 4 jours/sem : à compter
de septembre
INFIRMIER(E)S
13
Ouest Bouches du Rhône
MSA
recrute 1 Infirmier(e) du Travail
à compter du 01/10/2013
84 AVIGNON - 26 VALENCE
CNR
recrute secrétaire médicale
à mi-temps en CDD (07/2013 à
03/2014
13 MARSEILLE
EMERGENCE
recrute en CDI ou en Vacations,
Des chefs de projet expérimentés
Expertise CHSCT ; Des chargés
d’expertise Santé au Travail
Abonnement/Désabonnement :
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