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13 Aix en Provence -
aéroport
de Marseille Le service
médical de La Direction de l'Aviation civile Sud-Est recherche
un médecin du travail à temps partiel ( 50% )
.
LETTRE D'INFORMATION EN SANTE AU TRAVAIL
N° 2011-04 du Mercredi 19 Janvier 2011
Numéros précédents
REVUE DE PRESSE INFORMATIQUE
13-01-2011
La réforme de la médecine du travail bientôt de retour
au Sénat et toujours critiquée
Destinée à améliorer la prévention et pallier la pénurie
de médecins, la réforme de la médecine du travail,
invalidée par le Conseil constitutionnel dans le texte
sur les retraites, sera prochainement de retour au
Sénat, via une proposition de loi qui suscite la vive
opposition de professionnels et syndicats.
Le Conseil constitutionnel a censuré en novembre le
volet sur la médecine du travail qui avait été greffé
par amendements à la réforme des retraites, au motif
qu’il n’avait aucun lien "avec le projet de loi
initial". Mais les sénateurs centristes ont déposé une
proposition de loi qui reprend les mêmes articles et
sera examinée le 27 janvier au Sénat
http://www.lcp.fr/La-reforme-de-la-medecine-du-11130.html
Déclaration obligatoire et Programme National de
Surveillance du Mésothéliome
(PNSM)
en PACA
1. Déclaration obligatoire du mésothéliome
Depuis le 1er janvier, les Mésothéliomes Malins (plèvre,
péritoine, péricarde, vaginale testiculaire) doivent
être déclarés à l'ARS. Il s'agit d'une phase pilote
menée par l'InVS dans 6 régions pour une durée de 6 mois
(mesure 9 du Plan Cancer 2009-2013)
Notice d'information sur la déclaration obligatoire
(ARS)
Départements concernés : ALPES MARITIMES - BOUCHES DU
RHONE- VAR
Comment déclarer ?notice explicative pour
le médecin
notice d'information à communiquer au
patient
fiche de déclaration (PDF, 102 Ko)
La déclaration obligatoire vient en renforcement du
Programme National de Surveillance du Mésothéliome (PNSM)
2. Programme national de surveillance du mésothéliome (PNSM)
Le PNSM assure la surveillance des Mésothéliomes
Pleuraux et de leurs facteurs de risque dans 23
départements métropolitains.
Départements concernés : ALPES MARITIMES - BOUCHES DU
RHONE - VAR - CORSE DU SUD - HAUTE CORSE
http://www.oncopaca.org/fr/professionnels/cancerspro/mesotheliome
20-10-2010
Cancer de la vessie chez une coiffeuse : un fabricant de
produits capillaires condamné
Alors que l'on estime à 14% les cancers de la vessie
d'origine professionnelle, seulement 1% d'entre eux sont
effectivement reconnus comme étant liés à une exposition
professionnelle.
Le laboratoire Schwarzkopf qui commercialise des
produits capillaires a été condamné par le Tribunal de
Marseille à indemniser une coiffeuse qui utilisait dans
les années 80 des produits capillaires de cette marque,
des teintures, sans protection particulière et qui a
développé un cancer de la vessie.
http://atousante.blogspot.com/2010/10/cancer-de-la-vessie-chez-une-coiffeuse.html
01-2011
Bon usage des teintures capillaires permanentes
Depuis 6 ans, l’Agence française de sécurité
sanitaire des produits de santé (Afssaps) reçoit
un nombre croissant de déclarations d’effets
indésirables consécutifs à la réalisation de
teintures capillaires permanentes. Dans la
plupart des cas, il s’agit d’eczémas de contact
graves, pouvant entrainer une hospitalisation.
Quelques cas de réactions allergiques immédiates
ont également été rapportés à l’Agence.
La potentielle gravité clinique et les
incidences socio-professionnelles éventuelles de
ces réactions allergiques constituent un réel
enjeu de santé publique.
suivre ce lien
19-01-2011
Comment fonctionne l’évaluation d’un risque sanitaire?
Exemple avec la survenue de cancers du reins dans une
usine de vitamines de l’Allier
En janvier 2003, l’Institut de veille sanitaire était
saisi par les ministères chargés de la Santé et du
Travail pour explorer une suspicion d’excès de cas de
cancer du rein parmi les salariés d’une usine chimique
de Commentry dans l’Allier (Adisseo, groupe chinois
National BlueStar). L’alerte concernait 10 salariés de
l’usine, tous atteints d’adénocarcinomes du parenchyme
rénal.
suivre ce lien
En janvier 2003, l’InVS a été saisi par les ministères
chargés de la Santé et du Travail pour explorer un
possible agrégat de cancers du rein dans une usine
chimique de l’Allier. Un calcul préliminaire a estimé
que, pour les hommes salariés de cette entreprise entre
1994 et 2002, le risque de cancer du rein était treize
fois plus élevé que dans la population française. Devant
l’importance de ce risque et la possibilité d’une
origine professionnelle, l’InVS a décidé de mettre en
place une investigation épidémiologique. L’usine
fabrique des vitamines et des acides aminés destinés à
la supplémentation alimentaire des animaux
http://www.invs.sante.fr/publications/2011/vitamines/index.html
18.01.2011
Décret n° 2011-45 du 11 janvier 2011 relatif à la
protection des travailleurs intervenant en milieu
hyperbare
Ce texte vient compléter le Code du travail par une
série de dispositions relatives à la protection des
travailleurs intervenant en milieu hyperbare. Sont
concernés les travailleurs exposés à une pression
supérieure à 100 hectopascals.
De nouvelles obligations à la charge de l’employeur sont
identifiées, relative à l’évaluation, la prévention et à
l’organisation du travail :
http://www.istnf.fr/site/Themes/detail.php?fiche=5697
2010
Liste des maladies professionnelles de l’OIT (révisée en
2010)
Cette nouvelle liste de maladies professionnelles
reflète l’évolution technique dans l’identification et
la reconnaissance des maladies professionnelle dans le
monde d’aujourd’hui. Elle indique clairement où la
prévention et la protection devraient avoir lieu. Cette
liste de l’OIT représente le dernier consensus mondial
sur les maladies reconnues au niveau international en
tant que maladies causées par le travail. Elle peut
servir de modèle pour l’établissement, l’examen et la
révision des listes nationales de maladies
professionnelles. Les membres de la population active
dans le monde et leur famille bénéficieront de cette
nouvelle liste.
http://www.oit.org/safework/info/publications/lang--en/contLang--fr/docName--WCMS_125160/index.htm
La liste complète
http://www.oit.org/wcmsp5/groups/public/---ed_protect/---protrav/---safework/documents/publication/wcms_150326.pdf
96 Pages
13-01-2010
La visite de reprise, la suspension du contrat
et le médecin du travail
Lorsque
le salarié fait l’objet d’un processus de
reprise aboutissant à une inaptitude totale, la
période de suspension du contrat a pris fin, peu
important que le salarié ait continué à
bénéficier d’un arrêt de travail de son médecin
traitant.
Depuis ses arrêts du 12 novembre 1997 (n°
95-40.632), la chambre sociale de la Cour de
cassation ne ménage pas ses efforts pour
expliciter la thématique de l’inaptitude si
formaliste, si tatillonne et qui recèle tant de
pièges pour les acteurs fort nombreux appelés à
se prononcer directement ou non sur cette
question. Le médecin du travail, le médecin
traitant, le médecin - conseil de la Sécurité
sociale, l’employeur et le salarié jalonnent le
parcours conduisant à l’inaptitude. Mais en
réalité, un seul compte pour délivrer ce «
sésame » qui se résout par le reclassement, le
licenciement ou la reprise du paiement des
salaires de l’intéressé. C’est le médecin du
travail.
http://www.wk-rh.fr/actualites/detail/35090/la-visite-de-reprise-la-suspension-du-contrat-et-le-medecin-du-travail.html
AGENDA
le lundi de 10h à 13h, une fois par mois
Séminaire – Maladhttp://www.docbuzz.fr/wp-content/themes/news-magazine-theme-640/images/logo.jpg collectives
PARIS
22 Janvier 2011
Assemblée générale E-PAIRS
PARIS
5 FEVRIER 2011
« Risques Psychosociaux », une nouvelle
catégorie sociale ? PARIS
5-7 AVRIL 2011
Risques liés aux nanoparticules et aux nanomatériaux
NANCY
8
AVRIL2011
Le bien être au travail entre illusion et
réalité
MULHOUSE
25-27 MAI 2011
Indicateurs de santé au travail dans le BTP
31e Journée BTP
PARIS-VERSAILLES
15-16 SEPT 2011
Prévention des lombalgies chez les
soignants: du constat à l'action !
GENEVE
12-14 OCTO 2011
10e Journées d'Etudes et
de Formation du GIT
13 & 14 OCTO 2011
PREVENTION SANTE AU TRAVAIL : SALARIE OBJET ou SUJET
?
La ROCHELLE. Pour consulter ces manifestations
OFFRES D'EMPLOI EN SANTÉ AU TRAVAIL EN P.A.C.A.
2B Haute CORSE
recrute 1 MEDECINS DU TRAVAIL
2A CORSE du SUD
recrute 3 MEDECINS DU TRAVAIL
04
BARCELONNETTE un (1) Médecin du
travail - CDI - Temps complet ou Temps partiel, Conditions
attractives, pour début juin 2011
05 BRIANCON
Un Médecin du Travail à temps plein ou temps partiel
CDD Durée
entre 4 et 6 mois
06 ALPES Maritimes
L'AMETRA 06, recherche 4
Médecins du travail Temps complet ou
Partie
13 BOUCHES du RHONE
AISMT13 recrute médecins
du travail Temps complet ou Partiel
13 ISTRES
recrute 1 MEDECIN DU TRAVAIL CDI à Temps
complet
13
AIX
Le STP, SANTE AU TRAVAIL PROVENCE recrute
1 Médecin du travail temps
partiel ou temps complet
13 MARSEILLE et Environs
GIMS
médecins
du travail Temps complet ou Partiel
13 MARSEILLE & AIX en Provence
La direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du
logement recrute un
médecin de prévention à 50%
83
VAR
Sainte Maxime :
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médecin du travail
temps
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Draguignan
: 1
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temps partiel
84 CAVAILLON 2 Médecins du
travail Temps complet sur 4 jours
84 AVIGNON 1 médecin du travail Temps complet ou Partiel
84
VAISON-LA-ROMAINE 1 médecin du travail Temps complet ou Partiel Si vous ne désirez plus recevoir de messages du site envoyez moi un Message à
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