http://www.sante-travail-paca.fr


REVUE DE PRESSE INFORMATIQUE


SUICIDE AU TRAVAIL

   
   
05-02-2016 L’Observatoire national du suicide (ONS)
Selon l'Observatoire National du Suicide, plus de 9700 personnes se sont suicidées en 2012, portant le suicide loin devant la mortalité routière et ses 3426 victimes la même année. Les mécanismes restent difficiles à appréhender du fait des complexes raisons psychologiques, mais plus d'une personne sur quatre qui reconnaît avoir eu une pensée suicidaire l'associe à une raison professionnelle, travail ou chômage.
En France métropolitaine, en 2012, 9715 personnes se sont données la mort (dont 7305 sont des hommes), ce qui représente probablement plus de 10000 cas réels, le nombre de suicides étant généralement considéré comme sous-estimé de 10%. Dans son second rapport, l'Observatoire National du Suicide, c  éé en 2013, pointe évidemment plusieurs facteurs : la dépression, la violence, la maladie, la solitude, les addictions… Si les troubles pychologiques sont prédominants, les causes liées au travail sont identifiées par 27,3% des personnes délarant avoir eu une pensée suicidaire, 12% de ceux qui ont fait une tentative de suicide dans l'année faisant le lien avec le travail.
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17-01-2016 Les suicides de gendarmes et policiers analyse 2016 : décennie 2006-2015
En 2015, 25 gendarmes et 45 policiers ont été victimes du suicide : ils sont 709 à avoir ainsi trouvé la mort, sur la décennie. Pour 2015 le taux de suicide s’élève à 26,3/100000 chez les gendarmes (en hausse) et 31,5/100000 chez les policiers (en baisse).
De 2006 à 2015, à structure de population par âge et sexe équivalente, contrairement aux discours habituels, on constate une surmortalité par suicide dans la gendarmerie et la police, significative par rapport à la moyenne française. Les tendances des toutes dernières années montrent globalement une amélioration de la situation dans la gendarmerie mais une aggravation dans la police. L’écart entre les deux forces a été au plus haut en 2014. signalé par Jacques Darmon
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10-2015 Suicide et tentative de suicide Des ressources pour les CHSCT
Après la survenue d’un suicide ou d’une tentative de suicide en lien avec le travail, le CHSCT peut voter la création d’une délégation d’enquête paritaire (DEP). Qu’est-ce qu’une DEP ? Comment fonctionne-t-elle ? Des réponses pour comprendre et mettre en place ce type de délégation.
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2015 Suicide et travail
Ce dossier réunit des ressources utiles pour agir face au suicide lié au travail.
Dossier du portail d'information de "Avenir Santé travail
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05-2015 Faire reconnaître un suicide comme accident du travail Guide pratique pour les ayants droit Version 2 de Mai 2015

 2012 la première version du Guide pratique pour les ayants droits d'un salarié suicidé pour raisons professionnelles.
Ci-joint la deuxième ve rsion, qui intègre des retours d'expérience et de nouvelles jurisprudences. L'usage et la diffusion en sont complètement libres, à condition que ce soit en intégralité.
L’un de vos proches s’est suicidé et vous êtes persuadé que ce suicide a une origine professionnelle. L’objet de ce guide est de vous aider dans les démarches que vous aurez à faire. Malgré la douleur et les nombreuses tâches qui sont liées à tout décès, il est en effet important que vous réunissiez rapidement les conditions les plus favorables pour faire aboutir votre demande.
Par François DANIELLOU  Equipe ergonomie Bordeaux INP   ENSCBP Bâtiment B   16, Avenue Pey-Berland  33607 PESSAC Cedex
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12-2014 Suicide : état des lieux des connaissances et perspectives de recherche - 1er rapport de l'Observatoire national du suicide
Dans son premier rapport annuel, l'Observatoire national du suicide rappelle que plus de 11 000 personnes décèdent chaque année en France par suicide (le suicide est la cause d'un décès sur cinquante) et que près de 200 000 personnes sont prises en charge chaque année par les urgences hospitalières après une tentative de suicide. Le rapport met notamment en évidence des inégalités sociales très marquées : les agriculteurs exploitants sont deux à trois fois plus touchés par le suicide que les cadres ; le suicide touche davantage les ouvriers que les cadres. Les personnes sans activité salariée sont les plus touchées.
Page 56 à 71 Suicide et travail
signalé par Jacques Darmon 
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24-10-2014 Le suicide au travail.
Mis en exergue ces dernières années par des affaires très médiatisées (Orange, Disneyland Paris...), le suicide dans le cadre du travail pose, au-delà de son aspect humain et de sa prévention, la question de l’imputabilité du travail dans le passage à l’acte et, par conséquent, de sa prise en charge au titre de la législation professionnelle.
  http://www.village-justice.com/articles/suicide-travail,18128.html
   
09-04-2010 Restructuration d’un service et risques psycho-sociaux : analyse juridique de suicide et travail
Cette question revient à s’interroger sur l’existence ou non d’un accident de travail. Un important changement jurisprudentiel semble en train de s’opérer : sans qu’il semble possible d’évoquer une totale présomption d’imputabilité, les tribunaux ont une très nette propension à considérer qu’un message relatif à une situation de stress au travail, ou encore à une pression trop forte, rédigé par le suicidant présuppose l’existence d’un lien de causalité entre le monde du travail et l’acte lui-même. Ici, nul doute que la teneur du message en vue suffirait à convaincre le juge d’une situation créée par les conditions de travail
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10-10-2013 Surveillance de la mortalité par suicide des agriculteurs exploitants
Un excès de risque de décès par suicide a été observé chez les agriculteurs dans plusieurs études françaises et internationales. Dans ce contexte, l’Institut de veille sanitaire (InVS) et la Caisse centrale de la mutualité sociale agricole (CCMSA) se sont associés afin de produire des indicateurs réguliers de mortalité par suicide dans la population des agriculteurs
La comparaison de la mortalité par suicide des agriculteurs exploitants à celle des hommes du même âge dans la population française montre un excès de suicides de 28 % en 2008 et de 22 % en 2009. Cet excès est surtout marqué dans les classes d’âge de 45 à 64 ans et dans les secteurs des filières d’élevage bovins-lait et bovins-viande qui présentent en 2008 et 2009 les surmortalités par suicide les plus élevées. Ces résultats préliminaires confirment la nécessité de poursuivre la surveillance dans cette population.
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13-03-2014 Nouvelle et grave alerte suicidaire à Orange
Du 15 janvier 2014 au 25 février 2014, l’Observatoire a recensé 9 suicides parmi le personnel de France Télécom-Orange, soit en deux mois, presque autant qu’au cours de toute l’année 2013 !
Pour l’Observatoire du Stress, la montée de l’inquiétude et du mal-être dans le personnel était sensible depuis plusieurs mois, et ses principales causes connues et mises en exergue dans les multiples enquêtes menées en national et dans les CHSCT de l’entreprise.
  http://ods-entreprises.fr/nouvelle-et-grave-alerte-suicidaire-a-orange/
   
04-03-2014 Le suicide d'un technicien travaillant pour Euriware reconnu comme "accident du travail"
Le technicien travaillait pour Proservia, en sous-traitance pour Euriware, dans un centre d'appel sur la base navale de Cherbourg. Il répondait aux utilisateurs d’Areva ayant des problèmes informatiques. « Il s'était donné la mort à son domicile le 4 mars 2013 après s'être absenté de son poste et avoir reçu un appel de sa hiérarchie », déclare la CGT dans un communiqué. Le syndicat précise qu'il « est rarissime qu'un suicide commis en dehors du lieu de travail soit reconnu comme accident du travail ». Contactée par l'AFP, la direction d'Areva « ne souhaite pas faire de commentaires ». Bien avant les faits, le Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) d'Euriware a alerté la direction et fait appel au cabinet spécialisé Technologia afin de mener une expertise sur les conditions de travail, indique la CGT.
  http://pro.01net.com/editorial/615272/le-suicide-dun-technicien-travaillant-pour-euriware-reconnu-comme-accident-du-travail/
   
10-10-2013 Surveillance de la mortalité par suicide des agriculteurs exploitants
Un excès de risque de décès par suicide a été observé chez les agriculteurs dans plusieurs études françaises et internationales. Dans ce contexte, l’Institut de veille sanitaire (InVS) et la Caisse centrale de la mutualité sociale agricole (CCMSA) se sont associés afin de produire des indicateurs réguliers de mortalité par suicide dans la population des agriculteurs
La comparaison de la mortalité par suicide des agriculteurs exploitants à celle des hommes du même âge dans la population française montre un excès de suicides de 28 % en 2008 et de 22 % en 2009. Cet excès est surtout marqué dans les classes d’âge de 45 à 64 ans et dans les secteurs des filières d’élevage bovins-lait et bovins-viande qui présentent en 2008 et 2009 les surmortalités par suicide les plus élevées. Ces résultats préliminaires confirment la nécessité de poursuivre la surveillance dans cette population.
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24-10-2013 Suicide d’un co-traitant reconnu en accident du travail
bien souvent, il est difficile de faire toute la lumière sur les causes d’un suicide, il est important de chercher à comprendre cet événement qui, dans le cas actuel, est qualifiable d’accident du travail et sur lequel le CHSCT doit mener une enquête.
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 13 juin 2012 Protection de la santé des travailleurs au Danemark et en Suède

infosuicide.org
(Le Danemark et la Suède ne connaissent pas, en tout cas jusqu'à présent, de phénomène de suicide au travail>. Cette situation, qui peut être marginalement liée à une question d'appréhension statistique du phénomène, découle de l'importance accordée au bien-être du salarié et aux mesures prises pour le protéger contre le stress.
En matière de prise en charge des risques liés à la santé au travail, le Danemark apparaît aujourd'hui en pointe sur la question des risques psychosociaux (RPS). C'est sans doute ce pays qui, au sein de l'Union européenne, propose l'approche la plus intégrée sur cette thématique en termes tout à la fois de mobilisation des partenaires sociaux, tant au niveau national que sectoriel, de priorité politique, d'établissement d'un corpus juridique au niveau national, de prise en charge collective et de prévention.
  http://blogdinfosuicide.blogspot.fr/2012/06/protection-de-la-sante-des-travailleurs.html
   
2012 Taux de suicide dans l'union europeenne INSEE
Au sein de l’Europe, la France se situe parmi les pays à taux élevé de suicide. Avec un taux de 14,7 pour 100 000 habitants, elle est nettement au dessus de la moyenne européenne (10,2 pour 100 000 habitants). Les comparaisons internationales posent toutefois problème du fait de la différence éventuelles dans la qualité et l’exhaustivité des déclarations.
  http://www.insee.fr/fr/themes/tableau.asp?reg_id=98&ref_id=Suicide
   
10-09-2013 Les actifs face au suicide en France Sondage Technologia
Ce sont 15% des personnes interrogées qui indiquent que leur entreprise a été confrontée à une crise suicidaire au cours des cinq dernières an nées. (diapo 7) Les personnes interrogées indiquent que dans 66% de s cas, la réponse de l'entreprise a été "Pas du tout" (30%) ou "Plutôt pas adaptée" (33%) et dans 37% des cas "Plutôt adaptée" (26%) ou "Tout à fait adaptée" (11%). (diapo 8) Dans 40% des cas, la crise suicidaire a eu des conséquences négatives pour l'entreprise (30% de "Oui, plutôt" et 10% de "Oui, tout à fait") et dans 60% des cas, il n'y a pas eu de conséquences négatives. (diapo 9)
Les chiffres de Technologia :  http://www.technologia.fr/blog/wp-content/uploads/2013/09/Sondage-suicide-Technologia.pdf
Les commentaires de Jacques DARMON          suivre ce lien   Allez à la page 16 du document :
   
09-09-2013 Décret n° 2013-809 du 9 septembre 2013 portant création de l'Observatoire national du suicide
le décret crée un Observatoire national du suicide auprès du ministre chargé de la santé. Il définit ses missions et sa composition. L'Observatoire national du suicide est indépendant et pluridisciplinaire. Il a pour mission de coordonner et d'améliorer les connaissances sur le suicide et les tentatives de suicide, d'évaluer l'effet des politiques publiques en matière de prévention du suicide, de produire des recommandations, notamment en matière de prévention. Il est notamment composé de parlementaires, des directeurs des principales administrations centrales et opérateurs concernés, d'experts, de chercheurs, de professionnels de santé et de représentants des associations. L'observatoire élaborera chaque année un rapport qu'il rendra public.
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09-04-2013 Suicide au travail : les employeurs devant la justice
  Les affaires de suicide au travail sont de plus en plus souvent l’objet de plaintes contre l’employeur. La plupart du temps, les affaires sont jugées au Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale. Les victimes tentent d'y faire reconnaître le suicide en accident du travail et parfois attaquent l'employeur pour faute inexcusable. Les délais sont longs et les condamnations sont souvent jugées insuffisantes par les victimes. L'entreprise étant, au pire, contrainte à prendre à sa charge le versement de la rente attribuée en réparation aux familles...
  La page Internet :     suivre ce lien  
  Le Podcast :  www.franceculture.fr/podcast/4685104
   
05-06-2013 Salarié pendu sur son lieu de travail : la difficile reconnaissance du caractère professionnel du suicide d’un salarié
  La société Y… a effectué, le 13 novembre 2007, auprès de la CPAM de Lille Douai, une déclaration d’accident mortel du travail survenu à l’un de ses salariés, Monsieur Y…, cette déclaration mentionnant que celui-ci avait été « retrouvé pendu sur son lieu de travail pendant ses heures de travail » cette déclaration précisant par ailleurs que l’accident était intervenu le 12 novembre 2007 « entre 6 h et 8 h » à l’entrepôt logistique.
Dans cette même déclaration, l’employeur avait ajouté la mention suivante: « Nous émettons des réserves expresses quant aux liens entre le fait générateur du décès du salarié et le travail ».
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05-03-2013 Un suicide emblématique dans une Unité d’Intervention d’Orange.
Depuis la vague de suicides de 2009, de nombreuses expertises ont été menées à France Telecom-Orange afin d’identifier les risques psychosociaux (RPS) majeurs et les actions à mettre en œuvre pour les prévenir.
Alors pourquoi malgré les dispositifs mis en place, les diverses cellules d’écoute, les séances de relaxation, le réaménagement des locaux, pourquoi encore des suicide à France Telecom-Orange ? Pourquoi alors que les risques étaient identifiés et les actions de prévention théoriquement « effectives », pourquoi J.P. lors d’une intervention le 31 décembre a-t-il arrêté sa voiture de service le long de la voie de chemin de fer et s’est-il jeté sous un train ?
La politique de prévention mise en place à grand bruit dans l’entreprise, ne serait-elle finalement qu’une façade destinée a rassurer le grand public mais finalement bien peu efficace en terme de résultat ?
  http://ods-entreprises.fr/un-suicide-emblematique-dans-une-unite-dintervention-dorange/
   
25-02-2013 Mourir de souffrir au travail - Quand ce sont les meilleurs qui partent les premiers !
Ils sont chargés de repérer les dysfonctionnements des entreprises. Mais aujourd’hui ce sont eux, les inspecteurs du travail, qui souffrent d’une » perte de sens » professionnelle, parfois jusqu’au suicide. Romain Lecoustre, 32 ans, n’a pas laissé de lettre pour expliquer les raisons de son suicide, chez lui, le 18 janvier.
Mais des écrits et des e-mails racontent ses souffrances. Celles des derniers mois de sa vie de jeune inspecteur du travail et militant du syndicat SUD dans le Pas-de-Calais. Son frère, Pierre, a retrouvé, laissée en évidence dans sa maison, une synthèse dans laquelle il évoque les » propos dégradants de son chef, sa surcharge de travail… « . » Il travaillait chez lui le soir, le week-end, pendant ses congés « , relate son frère.
  http://blogs.mediapart.fr/blog/veronique-hurtado/250213/mourir-de-souffrir-au-travail-quand-ce-sont-les-meilleurs-qui-partent-les-premiers
   
2012 Geste suicidaire et travail : enquête aux urgences psychiatriques du CHU de Caen
Infosuicide.org actualités Les résultats sur 70 patients montrent une population en CDI à 81,4 % dont l’ancienneté dans l’entreprise et au poste de travail est importante (10ans). Pour ces salariés, la valeur du travail dans l’équilibre psychique est majeure ainsi que les attentes du travail et l’estime de soi au travail est plutôt bonne. Pour 61 % de la population, la part du travail supérieure à 10 % dans le geste suicidaire et pour 18,5 % le travail est l’origine unique du geste.
  http://blogdinfosuicide.blogspot.fr/2012/10/revue-de-presse-geste-suicidaire-et.html
  L'article intégral  
   
10-09-2012 10e édition de la Journée Mondiale de prévention du suicide : Le lundi 10 septembre 2012
Le lundi 10 septembre 2012 marque le 10e anniversaire de la Journée Mondiale de prévention du suicide, qui a pour but de susciter un engagement et une action à l’échelle mondiale. D'après l'OMS, 3000 personnes en moyenne se suicident chaque jour dans le monde; le nombre de tentatives quotidiennes serait, lui, 20 fois plus important.
Le travail, facteur de santé mais aussi source ou amplificateur de difficultés psychologiques, est l'un des déterminants majeurs dans l'apparition - mais aussi la prévention - de situations de crise. Pour aider les préventeurs - et en particulier les équipes de santé au travail - à faire face à l'urgence, de nombreux ouvrages, guides, dossiers ou rapports d'information ont été publiés ces dernières années autour du risque suicidaire en entreprise ou encore sur l'accompagnement de collectifs de travail confrontés à la survenue d'un évènement traumatique.
  une sélection de références disponibles gratuitement sur internet:
  http://www.istnf.fr/site/Themes/detail.php?fiche=7449&Titrecat=Newsletter%20-%20Archive
   
27-07-2012 Un agent de la fonction territoriale s’immole par le feu..
FR3 nous dit dans ce reportage : « les syndicats mettent notamment en cause la Direction coupable à leurs yeux de ne pas avoir vu la detresse de certains de leurs salariés »…/…
Le Dr Brigitte Font le Bret était l’invitée du journal France3 Rhône Alpes suite au suicide d’un agent de la Fonction Publique Territoriale Le Dr Font Le Bret nous fait remarquer :
« Je suis triste et colère… » « Je me dis qu’est ce qu’on a fait? » « Je n’ai jamais eu autant de consultations dramatiques que cette dernière année » « Spécificité de la souffrance au travail dans la fonction publique. « La plus part de mes agents me disent: Je ne fais plus mon métier… La solution n’est certainement pas chez les psychiatres, la solution est dans l’étude du travail et les changements organisationnels que l’on peut y faire et là ça mérite vraiment qu’il y ait une réflexion nationale…
  http://www.les-blesses-de-next.net/informations/infos-des-medias/un-agent-de-la-fonction-territoriale-simmole-par-le-feu-3327
   
22-05-2012 Risque suicidaire : que faire ?
 La MSA a mis en place un plan national d’actions contre le suicide. Dans le Languedoc-Roussillon, entre autres, cela prend forme. Le 23 avril dernier, notamment, par une journée d’information à destination des élus organisée par l’Aromsa Languedoc Roussillon, avec l’intervention du docteur Aziz Hermès, psychiatre au CHU de Montpellier. Parlons-en.
  http://www.lebimsa.fr/risque-suicidaire-que-faire/

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